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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und coache freie Makler, organisiere spannende Veranstaltungen und entwickle Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Hays bietet moderne Vermittlung im Sales & Marketing mit spezialisierten Consultants.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung, modernes Equipment und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld mit viel Raum für innovative Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und erste Erfahrung im Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten:
- Sie betreuen kompetent die freien und ungebundenen Vermittler und bauen Ihren Organisationsbereich weiter auf und aus.
- In Ihrer Rolle sind Sie ebenfalls für die Neuorganisation verantwortlich und tragen wesentlich zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit neuen und bestehenden Geschäftspartnern bei.
- Sie coachen die freien und ungebundenen Makler in den unterschiedlichen Produkten und bringen neue Vertriebsimpulse an.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich in Ihrem Bereich und werden hierbei von einem kompetenten Innendienst-Team unterstützt.
- Sie planen und organisieren spannende Veranstaltungen und Weiterbildungen für Ihre Geschäftspartner.
Minimum Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/Versicherungskauffrau oder als Kaufmann/Kauffrau für Versicherung und Finanzen.
- Erste Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb, idealerweise als Maklerbetreuer.
- Kenntnisse im Personen-, Unfall- und idealerweise im bAV-Geschäft.
- Erfahrung im Entwickeln und Umsetzen von Verkaufsansätzen und Strategien.
- Souveränität, Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft, Teamgeist und Durchhaltevermögen.
- Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet.
Wir bieten:
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation.
- Wertschätzendes Miteinander und gegenseitiges Vertrauen.
- Gestaltungsspielräume für innovative Ideen.
- Attraktive, leistungsorientierte Entlohnung und betriebliche Altersversorgung.
- Modernes Equipment beispielsweise iPad, iPhone.
- Sehr gut ausgestatteter Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Benefits für Ihre Gesundheit und Jobrad.
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants.
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Maklerbetreuer Versicherung (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maklerbetreuer Versicherung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Maklerbetreuern und Fachleuten aus der Versicherungsbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Versicherungsvertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Vertriebsansätze zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Coaching von Maklern zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Vertriebsimpulse gesetzt hast und welche Strategien dabei hilfreich waren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position Reisen im Vertriebsgebiet erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen ansprichst und deine Bereitschaft zur Mobilität unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maklerbetreuer Versicherung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position des Maklerbetreuers zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im Versicherungsvertrieb und wie du zur Neuorganisation und zum Coaching von Maklern beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Versicherungsvertrieb hinzu. Zeige, wie du Verkaufsansätze entwickelt und umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deiner Reisebereitschaft und deinem Teamgeist. Bereite klare und überzeugende Antworten vor, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterungsfähigkeit
In der Rolle als Maklerbetreuer ist es wichtig, Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du deine Leidenschaft für den Versicherungsvertrieb kommunizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsansätze entwickelt oder umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Da das Unternehmen Wert auf offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander legt, zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen besonders geschätzt werden.
✨Präsentiere deine Reisebereitschaft
Da Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet gefordert ist, solltest du klarstellen, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen. Überlege dir auch, wie du deine Reiseerfahrungen in der Vergangenheit genutzt hast, um Beziehungen zu Geschäftspartnern aufzubauen.
