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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills to design and manage complex Azure cloud projects.
- Arbeitgeber: Join Hays, Germany's leading IT personnel service provider with a focus on career development.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, mobile work options, and extensive health programs.
- Warum dieser Job: Work on exciting projects with a supportive team in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in computer science and experience in Azure and DevOps.
- Andere Informationen: Participate in a fair on-call rotation and benefit from continuous learning opportunities.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten:
- Du bist verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und den Betrieb von komplexen Cloudprojekten, -lösungen und -produkten in der Cloudplattform Azure.
- Die leidenschaftliche Beratung unserer Kunden zu (Hybrid-) Cloud Architekturen gehören zu deinem Tagesgeschäft.
- Du arbeitest intensiv mit Entwickler:innen und Fachbereichen sowohl intern als auch beim Kunden zusammen.
- Die kompetente Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung von Continuous Integration und Continuous Delivery (CI/CD) Pipelines bilden einen weiteren Schwerpunkt deiner täglichen Arbeit.
- Du bist zuständig für die zuverlässige Störungsbearbeitung und nimmst im fairen Wechsel mit deinen Teamkolleg:innen an der Rufbereitschaft teil.
Qualifikationen:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in Cloud-Infrastruktur und DevOps, insbesondere mit Microsoft Azure.
- Du hast praktische Kenntnisse in Infrastruktur-as-Code mit Terraform und CI/CD-Tools.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Kubernetes.
- Du hast Erfahrung im Aufbau sicherer, skalierbarer Cloud-Lösungen sowie gute Linux- und Webtechnologien-Kenntnisse.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie analytische, lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.
Wir bieten:
- Spannende Projekte und Herausforderungen.
- Flache Hierarchien.
- Hohe Freiheitsgrade & Eigenverantwortung.
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Mobile Work.
- Ein breites Lernangebot und digitale Trainings.
- Umfassende Gesundheitsangebote inkl. zahlreicher kostenfreier Sportkurse.
- Unterstützung bei den Themen Familie und Kinderbetreuung.
- Bike-Leasing.
- Mitarbeitenden-Vergünstigungen und vieles mehr.
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung.
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Senior Azure Cloud DevOps Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Azure Cloud DevOps Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Cloud- oder DevOps-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in Azure, Terraform, Docker und Kubernetes. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Technologien hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu CI/CD-Pipelines und Cloud-Architekturen. Du kannst auch an Coding-Challenges teilnehmen, um deine Fähigkeiten zu schärfen und dein Selbstvertrauen zu stärken.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du eng mit Entwicklern und Kunden zusammenarbeitest, ist es wichtig, dass du deine Ideen klar und verständlich präsentieren kannst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Azure Cloud DevOps Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior Azure Cloud DevOps Engineer erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Cloud-Technologien und DevOps unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in Microsoft Azure, Terraform, Docker und Kubernetes dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Betone deine Soft Skills: Neben den technischen Fähigkeiten sind auch ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten wichtig. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du erfolgreich mit internen Teams und Kunden zusammengearbeitet hast und wie du analytisch und lösungsorientiert arbeitest.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Architektur
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen von Cloud-Projekten in Azure vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Lösungen zu präsentieren, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast.
✨CI/CD-Pipelines im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Kenntnisse in der Konzeption und Optimierung von CI/CD-Pipelines zu sprechen. Zeige konkrete Beispiele, wie du diese Prozesse in früheren Projekten verbessert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Entwicklern und Fachbereichen ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen flache Hierarchien und Eigenverantwortung fördert. Das zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und deiner zukünftigen Rolle.
