Team Lead Software Development (m/w/d) Jetzt bewerben
Team Lead Software Development (m/w/d)

Team Lead Software Development (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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Hays

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen mit Fokus auf Verschlüsselung in C++.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Unternehmens mit zukunftsweisenden Produkten und langfristigen Perspektiven.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits für deinen Arbeitsalltag.
  • Warum dieser Job: Gestalte strategisch relevante Projekte und profitiere von einer offenen, kooperativen Unternehmenskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Softwareentwicklung haben.
  • Andere Informationen: Interesse an IT-Sicherheit und gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Aufgaben:

  • Disziplinarische und fachliche Führung eines Softwareentwicklungsteams bei der Konzeption, Implementierung, QA und Wartung hochwertiger Softwarelösungen mit Schwerpunkt Verschlüsselung auf Basis von C++
  • Sicherstellen der Nachhaltigkeit, Sicherheit und Performance des bestehenden Codes sowie aktive Initiierung dessen kontinuierlicher Verbesserung und Weiterentwicklung
  • Entscheidung über strategische Design-Vorgaben zur Modernisierung der Softwarearchitektur
  • Definition und zeitliche Planung von Meilensteinen sowie Reporting der Fortschritte und Ergebnisse

Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und -architektur für anspruchsvolle Anwendungen auf Basis von C/C++
  • Erfahrung in disziplinarischer und/oder fachlicher Führung von Entwicklungsteams
  • Kenntnisse zu Projektmanagementmethoden und -tools von großem Vorteil
  • Großes Interesse an IT-Sicherheit
  • Analytische Denkweise, Lösungsorientierung, kollaborative Arbeitsweise und Freude am Einbringen technologischer Neuerungen
  • Zielgerichtete Kommunikation auf Deutsch und Englisch

Wir bieten:

  • Langfristige Perspektiven bei einem sicheren, international etablierten Arbeitgeber mit zukunftsweisenden Produkten
  • Die Möglichkeit, strategisch relevante Projekte aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine offene und freundliche Unternehmenskultur, die von einem konstruktiven und kooperativen Umgang geprägt ist
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das an individuelle Bedürfnisse angepasst werden kann
  • Benefits für einen bequemen Arbeitsalltag und persönliche Sicherheit wie Getränke und Obst vor Ort, Auslandsreisekrankenversicherung, private Unfallversicherung und betriebliche Altersvorsorge

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Team Lead Software Development (m/w/d) Arbeitgeber: Hays

Als Team Lead Software Development (m/w/d) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und freundlichen Unternehmenskultur geprägt ist. Sie profitieren von langfristigen Perspektiven bei einem international etablierten Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur die Chance gibt, strategisch relevante Projekte aktiv mitzugestalten, sondern auch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bereitstellt. Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern und Ihre persönliche Sicherheit unterstützen.
Hays

Kontaktperson:

Hays HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Software Development (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die disziplinarische und fachliche Führung zu unterstreichen.

Tip Nummer 2

Betone dein Wissen über Softwarearchitektur und C++. Sei bereit, über aktuelle Trends und Technologien in der Softwareentwicklung zu sprechen, insbesondere im Bereich der IT-Sicherheit. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch an der Spitze der Branche bleibst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zu Projektmanagementmethoden vor. Wenn du Erfahrung mit agilen Methoden oder spezifischen Tools hast, bringe diese zur Sprache. Das wird dir helfen, deine Fähigkeit zur Planung und Durchführung von Projekten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen. Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, solltest du Beispiele für Situationen geben, in denen du erfolgreich in beiden Sprachen kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in einem internationalen Umfeld arbeiten kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Software Development (m/w/d)

Führungskompetenz
Softwareentwicklung in C/C++
Softwarearchitektur
Qualitätssicherung (QA)
Projektmanagementmethoden
IT-Sicherheitskenntnisse
Analytische Denkweise
Lösungsorientierung
Kollaborative Arbeitsweise
Technologisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch
Strategisches Denken
Zeitmanagement
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Softwareentwicklung und -architektur hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in C/C++.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT-Sicherheit und deine analytische Denkweise erläuterst. Zeige auf, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarearchitektur beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch klar und professionell sind, insbesondere in Bezug auf technische Begriffe.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf C++ und Softwarearchitektur hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und -führung demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Die Rolle erfordert disziplinarische und fachliche Führung. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet hast, Herausforderungen gemeistert hast und wie du die Teamdynamik gefördert hast. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.

Sprich über IT-Sicherheit

Da ein großes Interesse an IT-Sicherheit gefordert wird, solltest du dich mit aktuellen Trends und Best Practices in diesem Bereich vertraut machen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Sicherheitsaspekte in deine Softwarelösungen integriert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Zielgerichtete Kommunikation auf Deutsch und Englisch ist wichtig. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch nicht-technische Konzepte verständlich erklären kannst, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

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    Frankfurt am Main
    Vollzeit
    48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-10

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