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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die mechanische und elektrotechnische Werkstatt und sorge für Ordnung und Instandhaltung.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines renommierten Unternehmens mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und unterstütze Auszubildende in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Meister/Techniker im Bereich Anlagentechnik sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei ein Teamplayer mit Begeisterung für kontinuierliche Verbesserung und klare Kommunikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Erster Ansprechpartner für mechanische und elektrotechnische Werkstatt
- Sicherstellung von Ordnung, 5S und Auditanforderungen
- Verantwortung für Schulungen, Unterweisungen, Instandhaltungspläne, Maschinen- und Ersatzteillisten
- Planung und Durchführung von Instandhaltungstätigkeiten, Bestellung und Anfertigung von Ersatzteilen, Koordination von Fremddienstleistern
- Erhaltung des Grundzustands der Produktionsanlagen
- Umsetzung von Optimierungen und kontinuierliche Verbesserung
- Unterstützung der Betreuung von Auszubildenden
Qualifikationen:
- Technische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Meister/Techniker im Bereich Anlagentechnik o.ä.
- Berufserfahrung in der Instandhaltung, Kenntnisse in TPM und LEAN
- Teamplayer mit Servicebereitschaft und klarer Kommunikation
- Begeisterung für das Thema, sowohl im Projektmeeting als auch an der Linie
Was wir bieten:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
#J-18808-Ljbffr
Werkstattleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstattleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für technische Themen und Instandhaltung in Gesprächen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Optimierung von Prozessen und der Umsetzung von TPM und LEAN verdeutlichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Anlagentechnik zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen in deinem Gespräch anzusprechen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Schulung und Betreuung von Auszubildenden zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Teamarbeit und Kommunikation nutzen kannst, um ein effektiver Mentor zu sein.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur und den Zielen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstattleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Werkstattleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Instandhaltung und deine Kenntnisse in TPM und LEAN.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung im Unternehmen beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Werkstattleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu mechanischen und elektrotechnischen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Instandhaltung und Optimierung zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird ein Teamplayer gefordert. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen und deine Servicebereitschaft verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit Schulungen
Da du für Schulungen und Unterweisungen verantwortlich sein wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in diesem Bereich teilst. Erkläre, wie du Schulungen geplant und durchgeführt hast und welche Methoden du verwendet hast, um das Wissen effektiv zu vermitteln.
✨Betone deine Begeisterung für kontinuierliche Verbesserung
Die Stelle erfordert eine Leidenschaft für Optimierungen und kontinuierliche Verbesserung. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert oder innovative Lösungen implementiert hast.
