Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche
Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche

Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte moderne Frontends und entwickle interaktive Features mit Laravel und Livewire.
  • Arbeitgeber: Händlerbund – ein innovatives Unternehmen mit agiler Teamkultur.
  • Mitarbeitervorteile: 4-Tage-Woche, flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit Laravel, HTML, CSS und modernen UI-Frameworks.
  • Andere Informationen: Remote-Arbeit, Team-Events und ein unterstĂĽtzendes Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du bist leidenschaftlicher Frontend Entwickler (m/w/d) und hast ein gutes Gespür für stimmiges Design, durchdachte Interaktionen und eine starke User Experience? Du möchtest komplexe Benutzeroberflächen nicht nur technisch sauber, sondern auch intuitiv und ästhetisch umsetzen? Und du arbeitest gern in einem modernen Laravel-Umfeld? Dann bist du beim Händlerbund genau richtig!

Bei uns arbeitest du in einem agilen Team an digitalen Produkten auf Basis von Laravel, Livewire, Flux UI und Alpine.js. Du übernimmst Verantwortung für die technische Qualität im Frontend, strukturierst komplexe Anforderungen in umsetzbare Lösungen und trägst dazu bei, dass Anwendungen nicht nur funktional, sondern auch konsistent, performant und langfristig wartbar bleiben.

Deine Aufgaben

  • Moderne Frontends gestalten: Du konzipierst und entwickelst performante, responsive Benutzeroberflächen mit Livewire, Flux UI und Alpine.js.
  • Komplexe UI-Anforderungen umsetzen: Du ĂĽbersetzt fachliche Anforderungen in durchdachte Frontend-Architekturen und entwickelst interaktive Features, die skalierbar und langfristig wartbar sind.
  • Struktur und Klarheit schaffen: Du strukturierst komplexe Anforderungen in nachvollziehbare technische Konzepte und sorgst fĂĽr eine saubere, konsistente Komponenten-Architektur.
  • Schnittstellen sauber definieren: Du entwickelst belastbare Integrationen zwischen Frontend, Backend und Business-Logik und stellst klare Verantwortlichkeiten sowie stabile DatenflĂĽsse sicher.
  • Codequalität sichern: Du arbeitest mit hohen Qualitätsstandards: Code Reviews, Testing, Refactoring und eine saubere Dokumentation sind fĂĽr dich selbstverständlich.
  • Performance im Blick behalten: Du analysierst bestehende Frontend-Lösungen und optimierst sie hinsichtlich Performance, Stabilität und Wartbarkeit.
  • Technisch mitgestalten: Du bringst dich aktiv in Architektur- und Technologieentscheidungen ein und entwickelst unser Frontend kontinuierlich weiter.
  • Impulse setzen: Du evaluierst neue Technologien und Patterns und bringst sie ein, wenn sie echten Mehrwert fĂĽr Produkt, Team und Codebasis schaffen.

Dein Profil

  • Technisch erfahren im Laravel-Frontend: Du verfĂĽgst ĂĽber mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung im Laravel-Umfeld, idealerweise mit Livewire.
  • Fundierte HTML & CSS-Expertise: Sehr gute Kenntnisse in HTML sowie CSS / SCSS gehören zu deinem Handwerkszeug.
  • Sicher im Umgang mit modernen UI-Frameworks: Du hast praktische Erfahrung mit zeitgemäßen UI-Frameworks, insbesondere mit Tailwind CSS.
  • Backend-Verständnis inklusive: Du bringst gute PHP-Kenntnisse mit und hast Erfahrung mit Laravel oder alternativ Symfony.
  • Versionskontrolle & Delivery-Prozesse: Git ist fĂĽr dich tägliches Werkzeug.
  • Qualitätsbewusstes Arbeiten: Du hast grundlegende Erfahrung mit Testing und Qualitätssicherung, z.B. mit PHPUnit, Pest, Cypress oder Playwright.
  • Technisches Denkvermögen: Du setzt Anforderungen nicht nur um, sondern hinterfragst sie, strukturierst sie technisch sinnvoll und entwickelst nachhaltige Lösungsansätze.

Nice to Have, aber kein Muss:

  • Erfahrung mit End-to-End-Testing
  • Verständnis fĂĽr relationale Datenbanken
  • Erfahrung in Cloud-Umgebungen
  • Praxis in der Anbindung und Nutzung von Drittanbieterdiensten wie Auth0 oder HubSpot
  • Erste BerĂĽhrungspunkte mit KI-basierten Funktionen, Automatisierungen oder produktnahen AI-Use-Cases

Was dich als Senior auszeichnet

  • Du ĂĽbernimmst Verantwortung fĂĽr technische Lösungen in ihrer Gesamtheit, von der Analyse ĂĽber die Architektur bis zur nachhaltigen Umsetzung.
  • Du strukturierst komplexe oder unklare Anforderungen eigenständig und entwickelst daraus tragfähige, nachvollziehbare Lösungsansätze.
  • Du erkennst Risiken, unnötige Komplexität und potenzielle Wartungsprobleme frĂĽhzeitig und gehst sie proaktiv an.
  • Du triffst fundierte technische Entscheidungen mit Blick auf Qualität, Wartbarkeit, User Experience und langfristige Weiterentwicklung.
  • Du arbeitest selbstständig und verlässlich, suchst aber bewusst die Abstimmung im Team.
  • In Reviews und technischen Diskussionen bringst du Struktur, Klarheit und Standards ein und trägst so maĂźgeblich zu einer konsistenten und stabilen Frontend-Architektur bei.

Persönlich

  • Systemisches Denken: Du verstehst Zusammenhänge, denkst in DatenflĂĽssen und nicht nur in Features.
  • Lösungsorientierung: Komplexe Herausforderungen analysierst du strukturiert und findest pragmatische Lösungen.
  • Ownership & Struktur: Du arbeitest selbstständig, priorisierst sinnvoll und hältst Zusagen ein.
  • Neugier & Weiterentwicklung: Neue Technologien interessieren dich, Impulse bringst du aktiv ein.

Warum wir?

  • 4 Tage Code – 3 Tage du selbst: Bei uns ist die 4-Tage-Woche Standard.
  • Flexzeiten, kein Micromanagement, volle Eigenverantwortung.
  • Dein Stack, dein Style: Wir stehen auf smarte Lösungen, sauberen Code und Menschen, die mitdenken.
  • Remote first, Team always: Trotz Remote bleibt das TeamgefĂĽhl.
  • Professionalität: echte Qualität statt Show-off.
  • Snacks, Swag & Softdrinks: Obst, MĂĽsli, Kaffee, Wasser – alles for free.
  • Perks, die was bringen: Kita-Zuschuss, UnterstĂĽtzung bei der Altersvorsorge, Leipziger Jobticket oder sportliche Angebote fĂĽr deinen Ausgleich.

Dein Weg zu uns

Keine Lust auf lange Anschreiben? Kein Problem! Erzähl uns einfach kurz, warum du Teil vom Händlerbund werden möchtest und warum wir gut zu dir passen. Nutze dazu die Möglichkeit dich online über unser Bewerbungsformular zu bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche Arbeitgeber: HB Capital GmbH

Der Händlerbund ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine 4-Tage-Woche als Standard bietet und somit Raum für persönliche Entfaltung schafft. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, flexiblen Arbeitszeiten und unbefristeten Verträgen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung durch Mentoring und Weiterbildung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Tools und einer offenen Unternehmenskultur. Hier kannst du deine Ideen einbringen und in einem agilen Team an innovativen Lösungen arbeiten, während du gleichzeitig von attraktiven Zusatzleistungen wie Kita-Zuschüssen und sportlichen Angeboten profitierst.
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Kontaktperson:

HB Capital GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche

✨Zeig dein Können im Interview

Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren. Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, die zeigen, wie du komplexe UI-Anforderungen umgesetzt hast.

✨Sei bereit für technische Fragen

Erwarte, dass dir im Interview technische Fragen zu Laravel, Livewire und Frontend-Architekturen gestellt werden. Mach dich mit den neuesten Trends und Best Practices vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.

✨Komm mit Ideen

Überlege dir im Vorfeld, welche neuen Technologien oder Patterns du in das Team einbringen könntest. Zeige, dass du nicht nur umsetzt, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung des Frontends beitragen möchtest.

✨Nutze unser Bewerbungsformular

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Ein kurzes, prägnantes Anschreiben, warum du zum Händlerbund passt, reicht völlig aus. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Frontend Entwickler Laravel / Livewire (m/w/d) 4-Tage-Woche

Frontend-Entwicklung
Laravel
Livewire
HTML
CSS
SCSS
Responsive Design
Cross-Browser-Kompatibilität
UI-Frameworks
Tailwind CSS
PHP
Git
CI/CD-Prozesse
Testing
Qualitätssicherung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du zu uns passt. Wir suchen nach echten Menschen, nicht nur nach Lebensläufen.

Klarheit ist der Schlüssel: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Technische Skills betonen: Da wir im Laravel-Umfeld arbeiten, solltest du deine technischen Fähigkeiten in diesem Bereich besonders hervorheben. Zeig uns, was du kannst und wie du komplexe Anforderungen umsetzt – das interessiert uns brennend!

Bewerbung ĂĽber unsere Website: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um dich zu bewerben. Das macht es fĂĽr uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HB Capital GmbH vorbereitest

✨Mach dich mit den Technologien vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Technologien, die im Jobprofil erwähnt werden, genau anschauen. Verstehe die Grundlagen von Laravel, Livewire und den modernen UI-Frameworks wie Tailwind CSS. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Technologien beantworten kannst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du komplexe Anforderungen in durchdachte Lösungen umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, technische Probleme zu diskutieren und wie du sie angegangen bist. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die proaktiv denken und in der Lage sind, Risiken und Komplexität frühzeitig zu erkennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen analysiert und pragmatische Lösungen gefunden hast.

✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Das Interview ist nicht nur eine Gelegenheit für das Unternehmen, dich kennenzulernen, sondern auch für dich, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik, zu den agilen Prozessen und wie das Unternehmen Weiterbildung und persönliche Entwicklung fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.

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