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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle Auszubildende und Studierende in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: HBC ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf Ausbildung und Entwicklung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Weiterbildung im wirtschaftlichen oder technischen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Stammsitz in Crailsheim sind wir auf der Suche nach Ihnen als Ausbildungsleiter (m/w/d) – Führung und Entwicklung in Crailsheim.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das gesamte Themengebiet mit allen Auszubildenden und Studierenden.
- Fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Betreuung des Ausbilderteams.
- Mitwirkung bei der Auswahl, Führung und Entwicklung von Auszubildenden und Studierenden in Zusammenarbeit mit dem Ausbildungsteam.
- Weiterentwicklung und Umsetzung von Ausbildungskonzepten.
- Planung, Steuerung und Mitwirkung in ausbildungsbezogenen Projekten.
- Repräsentation von HBC auf Messen, an Schulen und anderen ausbildungsbezogenen Terminen.
- Bearbeitung von Grundsatzthemen und rechtlichen Fragestellungen im Ausbildungsbereich.
- Budgetverantwortung und Ressourcenplanung für den Ausbildungsbereich.
- Zusammenarbeit mit externen Stellen, wie IHK, Berufsschulen etc.
Ihr persönliches Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung im wirtschaftspädagogischen, kaufmännischen oder technischen Bereich.
- Ausbildereignung sowie idealerweise praktische Erfahrung als Ausbilder in einem technisch geprägten Industrieunternehmen.
- Hohe Sozialkompetenz sowie gute pädagogische, didaktische und rhetorische Fähigkeiten.
- Empathische und souveräne Interaktion mit unterschiedlichen Zielgruppen auf Augenhöhe.
- Eigeninitiative, Flexibilität und Überzeugungskraft.
- Strategisches Denken, konzeptionelle Fähigkeiten und Umsetzungsstärke.
- Gute IT-Kenntnisse und Offenheit für die digitale Arbeitswelt.
- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft.
Ausbildungsleiter (m/w/d) - Führung und Entwicklung in Crailsheim - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: HBC-radiomatic GmbH
Kontaktperson:
HBC-radiomatic GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungsleiter (m/w/d) - Führung und Entwicklung in Crailsheim - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der Ausbildungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Ausbildung und Weiterbildung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die Ausbildungskonzepte integriert werden können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Entwicklung von Auszubildenden vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation in der Ausbildung. Informiere dich über digitale Tools und Methoden, die in der Ausbildung eingesetzt werden können, und bringe Ideen ein, wie diese bei uns implementiert werden könnten. Das wird positiv wahrgenommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsleiter (m/w/d) - Führung und Entwicklung in Crailsheim - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Ausbildungsleiter deutlich macht. Betone deine Erfahrungen in der Führung und Entwicklung von Auszubildenden sowie deine sozialen und pädagogischen Fähigkeiten.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen, Weiterbildungen und deine Ausbildereignung hervor. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Referenzen und Nachweise: Füge relevante Referenzen und Nachweise bei, die deine Eignung für die Position untermauern. Dazu können Zeugnisse, Zertifikate oder Empfehlungsschreiben gehören, die deine fachlichen und sozialen Kompetenzen belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HBC-radiomatic GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führung vor
Da die Position des Ausbildungsleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast.
✨Kenntnisse über Ausbildungskonzepte zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der Ausbildung. Sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten zu präsentieren und zu erläutern, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Soziale Kompetenzen betonen
Die Interaktion mit Auszubildenden und externen Partnern ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz verdeutlichen. Zeige, dass du in der Lage bist, auf verschiedene Zielgruppen einzugehen.
✨IT-Kenntnisse und digitale Offenheit ansprechen
In der heutigen digitalen Arbeitswelt sind IT-Kenntnisse unerlässlich. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu sprechen und wie du diese in der Ausbildung einsetzen kannst, um den Lernprozess zu verbessern.
