Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Beschaffungsprozess und Verhandlungen mit Lieferanten.
- Unternehmen: HBK, ein führendes Unternehmen in der Test- und Messtechnik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem internationalen und dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Team in Göttingen suchen wir aktuell einen Mitarbeiter (m/w/d) im Technischen Einkauf & Auftragsmanagement.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Durchführung des gesamten Beschaffungsprozesses für technische Komponenten, Materialien und Dienstleistungen.
- Einholung und Vergleich von Angeboten, Preisverhandlungen sowie Abschluss von Rahmen- und Lieferverträgen.
- Aufbau, Integration und kontinuierliche Überwachung von Lieferanten zur Sicherstellung eines zuverlässigen Lieferantennetzwerks unter Einhaltung von Qualitätsstandards, EU-Richtlinien und geltenden Normen.
- Verantwortung für die Bedarfsplanung und Sicherstellung einer optimalen Materialverfügbarkeit sowie Koordination und Umsetzung der Inventurprozesse.
- Aktive Unterstützung bei der Einführung und Implementierung eines neuen ERP-Systems sowie Sicherstellung der Datenqualität durch Stammdatenpflege.
- Flexibilität ist uns wichtig: Bei Bedarf wirken Sie in der Auftragsbearbeitung mit und übernehmen eigenverantwortlich Projektaufgaben.
Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf.
- Berufserfahrung im technischen Einkauf oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
Persönliche Kompetenzen:
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
- Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
Wir bieten:
- Freiheit mit Verantwortung ist der Rahmen für die Mitarbeitenden bei HBK. Dies ermöglicht eine gute Balance zwischen Berufs- und Familienleben sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung fachlicher und persönlicher Kompetenzen in einem internationalen und angenehmen Arbeitsumfeld.
- Attraktive Vergütung nach Metalltarifvertrag.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft.
- Jobticket.
- Fahrradleasing.
- uvm.
HBK ist eine Tochtergesellschaft von Spectris Limited und beschäftigt weltweit rund 3.500 Mitarbeitende. Mit Produktionsstandorten in Dänemark, Deutschland, Großbritannien, den USA, China und Portugal sowie einer Präsenz in 80 Ländern ist HBK ein führender Anbieter im Bereich Test- und Messtechnik.
Mitarbeiter im Technischen Einkauf & Auftragsmanagement Arbeitgeber: HBK - Hottinger Brüel & Kjær
Als weltweit führendes Messtechnikunternehmen bieten wir Ihnen als Planner / Disponent eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung, während wir Ihnen attraktive Vergütungen, ein Betriebsrestaurant sowie vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaften bieten. Nutzen Sie die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten voranzutreiben.
Kontaktdaten:
HBK - Hottinger Brüel & Kjær Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter im Technischen Einkauf & Auftragsmanagement erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von HBK - Hottinger Brüel & Kjær zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Technischen Einkauf & Auftragsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei HBK - Hottinger Brüel & Kjær bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HBK - Hottinger Brüel & Kjær vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
