Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d)
Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d)

Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d)

Berga Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache und bediene moderne Produktionsanlagen in der Holzverarbeitung.
  • Arbeitgeber: HBS Berga GmbH & Co. KG, ein führendes Unternehmen in der Holzindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Prämien, Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Freundliches Team und langfristige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit neuester Technik und übernehme Verantwortung in einem stabilen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Erfahrung in der Maschinenbedienung sind wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

HBS Berga GmbH & Co. KG ist Teil der ante-Gruppe. Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. Mehr als 1.400 Kolleginnen und Kollegen sind an sieben Standorten beschäftigt. Für unseren Standort in Berga suchen wir zur Verstärkung unseres Teams:

Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) in der Holzverarbeitung

Sie sind verantwortlich für die Überwachung und Bedienung unserer modernen Produktionsanlagen und tragen durch Ihre präzise Arbeit zur effizienten Produktion bei. Wenn Sie Erfahrung in der Maschinenbedienung haben und gerne im Team arbeiten, sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben:

  • Kontrolle und Überwachung unserer modernen Anlagen – Sie stellen sicher, dass alle Maschinen reibungslos laufen und optimieren den Produktionsprozess.
  • Einstell- und Rüstarbeiten – Sie führen Einstellarbeiten durch und richten Maschinen für den nächsten Produktionsschritt ein.
  • Erkennung und Behebung von Störfällen – Sie reagieren schnell und effizient auf technische Störungen, um Ausfallzeiten zu minimieren.
  • Führen von Schichtprotokollen – Sie dokumentieren alle relevanten Ereignisse und Tätigkeiten in den Schichtprotokollen.
  • Durchführung von einfachen Wartungs- und Reparaturaufgaben – In Zusammenarbeit mit der Instandhaltung kümmern Sie sich um einfache Wartungs- und Reparaturaufgaben.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich wünschenswert – Eine Ausbildung in einem technischen Beruf ist von Vorteil.
  • Erste Erfahrung in der Maschinen- bzw. Anlagenbedienung – Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Bedienung von Maschinen oder Anlagen gesammelt.
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Holzbearbeitung – Erfahrungen in der Holzindustrie sind von Vorteil.
  • Körperliche Belastbarkeit – Sie bringen die nötige physische Fitness für die Tätigkeit mit.
  • Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit – Sie arbeiten verantwortungsbewusst und schätzen die Zusammenarbeit im Team.
  • Bereitschaft zum Schichtdienst – Profitieren Sie von planbaren Arbeitszeiten und attraktiven Schichtzuschlägen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Arbeiten an modernster Anlagentechnik – Sie arbeiten mit den neuesten Maschinen und Technologien in der Holzverarbeitung.
  • Vorgesetzte, die Ihren Fähigkeiten vertrauen – Sie erhalten den nötigen Spielraum für Ihre Entscheidungen und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.
  • Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz – Ein langfristiger Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen.
  • Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen – Ein leistungsgerechtes Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
  • Monatliche Prämienzahlungen – Profitieren Sie von Anwesenheits- und Produktivitätsprämien.
  • Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte – Sparen Sie bei unseren Produkten.
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten – Fördern Sie Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre – Ein respektvolles und unterstützendes Team, das Zusammenarbeit fördert.

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie Frau Sarah Dobbertin unter: +49 151 571 579 07. Gerne auch einfach über WhatsApp. Bewerben Sie sich!

HBS Berga GmbH & Co. KG
Ahornweg 106
536 Berga

Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d) Arbeitgeber: HBS Berga GmbH & Co. KG

HBS Berga GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Holzverarbeitung bietet, sondern auch die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung in einem freundlichen und kollegialen Umfeld. Mit modernster Anlagentechnik und einem attraktiven Gehaltspaket, einschließlich monatlicher Prämien und Mitarbeiterrabatten, fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Verantwortung geschätzt werden.
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Kontaktperson:

HBS Berga GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in der Holzverarbeitung gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Anlagenführer unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige während des Gesprächs deine Teamfähigkeit! Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen zur Stelle auf einen Blick hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anlagenführer Holzverarbeitung (m/w/d)

Maschinenbedienung
Überwachung von Produktionsanlagen
Einstell- und Rüstarbeiten
Störungsbehebung
Führen von Schichtprotokollen
Wartungs- und Reparaturaufgaben
Technische Ausbildung
Erfahrung in der Holzbearbeitung
Körperliche Belastbarkeit
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Bereitschaft zum Schichtdienst

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Anlagenführer in der Holzverarbeitung interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrung in der Maschinenbedienung oder in der Holzverarbeitung? Lass es uns wissen! Hebe relevante Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.

Achte auf Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HBS Berga GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich vor dem Interview über die spezifischen Maschinen und Anlagen, die bei HBS Berga GmbH & Co. KG verwendet werden. Zeige dein Interesse an der Technik und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, um zu zeigen, dass du die Bedienung und Wartung von Maschinen verstehst.

Teamarbeit betonen

Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, wie du zur Effizienz des Teams beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Störfällen und deren Behebung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit technischen Problemen umgegangen bist und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt, dass du schnell und effizient reagieren kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre abzielen. Frage nach den Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Unternehmens sein möchtest.

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Standort: Berga
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