Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Ausschreibungen, Preisvergleiche und Auftragsverhandlungen in der Bauindustrie.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung im Ingenieurbau.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Mitarbeiterevents und Firmenfitnessangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf, idealerweise in der Bauindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über HC Hagemann
Wir sind ein Team von innovativen, motivierten und ergebnisorientierten Mitarbeitern. Unser mittelständisches inhabergeführtes Familienunternehmen arbeitet seit über 150 Jahren erfolgreich im Ingenieurbau, Hochbau, Wasser- und Hafenbau sowie Stahlbau. Zum Ausbau unseres Einkaufsteams suchen wir einen engagierten Einkäufer (m/w/d) für die Bauindustrie.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Ausschreibungen, Preisvergleichen und die Auftragsverhandlungen mit Nachunternehmern und Lieferanten.
- Sie sind zuständig für die Erstellung von Preisspiegeln und Vergabeempfehlungen.
- Sie analysieren die Marktentwicklungen, identifizieren neue Vertragspartner und pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen.
- Sie begleiten die jeweiligen Projektteams sowie die Kalkulationsabteilung in allen einkaufsrelevanten Fragestellungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung.
- Fundierte Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in der Bauindustrie und ausgeprägte Kenntnisse des Nachunternehmer- und Lieferantenmarktes.
- Technisches Verständnis & Verhandlungsgeschick.
- Ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und ein sicheres, verbindliches Auftreten.
- Sicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit RIB iTWO ist wünschenswert.
Wir bieten
- Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und eine langfristige Perspektive.
- Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Firmenfitness über "Urban Sports Club" und "lease a bike".
- Vielfältige Mitarbeiterevents.
Challenge accepted? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, in der wir bereits Ihre Persönlichkeit, Ihren Ansporn und Ihre Talente kennenlernen können.
Kontakt: Christian Mentz
Tel.: 040/766 007-884
E-Mail: christian.mentz@hchagemann.de
HC Hagemann GmbH & Co. KG
Blohmstraße 18, 21079 Hamburg
www.hchagemann.de
Einkäufer Arbeitgeber: HC Hagemann GmbH & Co. KG
HC Hagemann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und ein attraktives Gehaltspaket bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen, inhabergeführten Familienunternehmen. Mit einer starken Teamkultur und vielfältigen Mitarbeiterevents fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in der dynamischen Bauindustrie in Hamburg.
Kontaktdaten:
HC Hagemann GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einkäufer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über HC Hagemann und die aktuellen Trends im Einkauf. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Verhandlungskompetenz! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, wo du erfolgreich verhandelt hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen und deine Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an HC Hagemann und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Personen gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einkäufer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, was dich motiviert, bei HC Hagemann zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einkauf hervor, besonders wenn du in der Bauindustrie gearbeitet hast. Zeige uns, wie du Preisvergleiche und Ausschreibungen erfolgreich durchgeführt hast!
Verhandlungsgeschick zeigen:Da Verhandlungsgeschick eine wichtige Fähigkeit für die Position ist, erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen in diesem Bereich. Wir möchten wissen, wie du mit Lieferanten und Nachunternehmern umgehst.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HC Hagemann GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über HC Hagemann verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Branche an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung im Einkauf, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Verhandlungskompetenz und dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Verstehe den Markt
Da du für die Analyse von Marktentwicklungen verantwortlich bist, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen in der Bauindustrie kennen. Das wird dir helfen, während des Interviews kompetent zu wirken und deine Marktkenntnisse zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die das Einkaufsteam aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit den Projektteams aussieht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
