Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Prüfung von Verträgen und Unterstützung bei Nachtragsverhandlungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Tolles Arbeitsklima und Firmenfitness-Angebote.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und entwickle deine Fähigkeiten im Vertragsmanagement.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung sowie Kenntnisse im Vertragsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser mittelständisches inhabergeführtes Familienunternehmen arbeitet seit über 150 Jahren erfolgreich im Ingenieurbau, Hochbau, Wasser- und Hafenbau sowie Stahlbau. Zum Ausbau unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen engagierten und erfahrenen Nachtragsmanager (m/w/d) für den Ingenieur- und Hochbau.
Ihre Aufgaben
- Technische Prüfung der Vertragsunterlagen in Abstimmung mit der Projektleitung
- Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei der Bewertung von Vertragsfragen und Nachtrags-potentialen
- Erstellung von vertragsrelevantem Schriftverkehr
- Erstellung und Prüfung von Nachträgen
- Mitwirkung und selbstständiges Führen von Nachtragsverhandlungen mit den Bauherren und den Nachunternehmern
- Entwicklung, Überarbeitung und Prüfung von standardisierten Prozessen im Vertragsmanagement
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Bautechniker oder eine gleichwertige Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement sowie im Bauvertragsrecht
- Erfahren in der Anwendung der VOB bei der Abwicklung komplexer Großprojekte
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und eine langfristige Perspektive
- Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten sowie eine Homeoffice-Regelung
- Anspruchsvolle Tätigkeiten, spannende und abwechslungsreiche Bauvorhaben und ein sehr gutes Arbeitsklima
- Firmenfitness mit "Urban Sports Club" & "lease a bike"
Challenge accepted?
Vertragsmanager (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: HC Hagemann GmbH & Co. KG
Als ein etabliertes, inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir Ihnen nicht nur ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an spannenden Bauprojekten zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Regelung fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere Firmenfitnessangebote und ein positives Arbeitsklima Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
Kontaktdaten:
HC Hagemann GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertragsmanager (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertragsmanager (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von HC Hagemann GmbH & Co. KG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei HC Hagemann GmbH & Co. KG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei HC Hagemann GmbH & Co. KG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HC Hagemann GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
