SAP Inhouse Berater - Service Design m/w/d

SAP Inhouse Berater - Service Design m/w/d

Wiesbaden Vollzeit 47000 - 57000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Einführung und Betreuung eines modernen Identity- und Access-Managements für SAP-Systeme.
  • Unternehmen: Zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise in Hessen mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Unbefristete Stelle, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit.
  • Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Modernisierungsprojekte und arbeite mit neuesten Technologien.
  • Qualifikationen: Hochschulbildung oder gleichwertige Erfahrung im Bereich IAM und SAP-Systeme.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.

Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Im Delivery Center "Anwendungsentwicklung" suchen wir für unsere Unit "Entwicklung Berechtigungen" Verstärkung.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Einführung und Betreuung eines modernen Identity- und Access-Managements für die SAP-Systeme der Hessischen Landesverwaltung. In der Unit Entwicklung Berechtigungen wirken Sie aktiv bei Analyse, Design und Weiterentwicklung moderner Identity Architekturen mit und unterstützen den nötigen Second Level-Support. Sie begleiten spannende Modernisierungs- und Transformationsprojekte im SAP-, Cloud- und IAM-Umfeld und arbeiten dabei sowohl mit internen SAP-Teams, als auch mit externen Beratern, Entwicklern, Security-Verantwortlichen und weiteren Stakeholdern zusammen.

Einschlägig abgeschlossene Hochschulbildung oder in der Praxis erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau
  • Anwendungskenntnisse und Erfahrungen im Bereich von Identity- und Access-Management Technologien (IAM) sowie die Motivation sich darin weiterzuentwickeln
  • Im Design von Joiner Mover Leaver Prozessen
  • Verständnis für die Integration von SAP-Systemen in zentrale IAM-Lösungen

Wünschenswert sind:

  • Verständnis von Identitäts-, Rollen- und Berechtigungsmodellen – gerne auch aus SAP-Kontexten wie:
    • SAP Cloud Identity Services (IAS/IPS)
    • SAP BTP Identity Services
    • SAP S/4HANA Berechtigungsmodelle
    • frühere SAP IDM-Lösung
  • Erste Berührungspunkte mit Cloud-Security (z. B. SAP BTP)
  • Verständnis für Datenmodellierung (z. B. Entity Modelle, Beziehungen, Rollen- und Berechtigungslogik)
  • Erfahrung mit Abfragesprachen (SQL) oder die Motivation, sich in Datenbanken einzuarbeiten

Das bringen Sie außerdem mit:

  • Sie begeistern sich für neue Technologien, moderne Cloud-Architekturen und Identity-Security-Ansätze und bringen die Motivation mit, komplexe Identitäts-, Berechtigungs- und Datenstrukturen ganzheitlich zu analysieren, zu verstehen und nachhaltig zu optimieren.
  • Mit hoher Lernbereitschaft und Offenheit gegenüber neuen Werkzeugen, Datenbanken und Technologien verbinden Sie analytisches Denken sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und streben kontinuierlich nach fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TV-H zzgl. gegebenenfalls individueller tariflicher Zulagen.

30 Urlaubstage plus 3 freie Tage (24.12. sowie 8 Stunden Zeitguthaben).

Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Flexible Arbeitszeiten (inkl. Ausgleich von Arbeitszeitguthaben) und Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50 % mobilem Arbeiten.

Corporate Benefits und vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit, EAP Assist, EGYM-Wellpass, landesweit gültiges Jobticket für freie Fahrt im ÖPNV – nicht nur für den Arbeitsweg).

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

SAP Inhouse Berater - Service Design m/w/d Arbeitgeber: HCC – Hessisches Competence Center

Das HCC bietet als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise im Land Hessen eine herausragende Arbeitsumgebung für SAP Inhouse Berater. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von mobilem Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein modernes Arbeitsklima. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Gesundheitsangeboten und Corporate Benefits, die das Arbeiten in einem innovativen Umfeld besonders attraktiv machen.

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Kontaktdaten:

HCC – Hessisches Competence Center Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Inhouse Berater - Service Design m/w/d erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an Identity- und Access-Management – so bleibst du im Gespräch!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frag nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen.

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen im SAP-Umfeld und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Kenntnisse über IAM-Technologien und SAP-Systeme zu demonstrieren – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Zeig deine Leidenschaft für neue Technologien!

Sprich in Gesprächen über deine Begeisterung für Cloud-Architekturen und moderne Sicherheitsansätze. Arbeitgeber suchen nach Leuten, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch eine echte Leidenschaft für das Thema mitbringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Berater - Service Design m/w/d mit Bravour zu bestehen

Identity- und Access-Management Technologien (IAM)
Design von Joiner Mover Leaver Prozessen
Integration von SAP-Systemen in zentrale IAM-Lösungen
Identitäts-, Rollen- und Berechtigungsmodelle
SAP Cloud Identity Services (IAS/IPS)
SAP BTP Identity Services
SAP S/4HANA Berechtigungsmodelle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HCC – Hessisches Competence Center vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der spezifischen Rolle des SAP Inhouse Beraters im Service Design vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen, die das HCC in Hessen hat. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Identity- und Access-Management demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Technologien und Tools, wie SAP Cloud Identity Services und SQL, vertraut bist. Du solltest in der Lage sein, technische Fragen zu beantworten und dein Wissen über moderne Cloud-Architekturen und IAM-Technologien zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten in der Entwicklung von IAM-Lösungen oder wie das Team zusammenarbeitet, um Modernisierungsprojekte umzusetzen.