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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Vertrieb und Marketing in Polen, entwickle digitale Marktstrategien.
- Arbeitgeber: Perschmann ist ein innovativer Großhändler für Werkzeuge mit Tradition seit fünf Generationen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprogramme und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit klarer Vision.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen, mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Willkommen bei der Perschmann Gruppe – einem innovativen Großhändler für Werkzeuge und Experten für die Kalibrierung von Messmitteln. Unser Hauptsitz in Braunschweig ist der Motor eines Familienunternehmens, das in der fünften Generation von Justus Perschmann geleitet wird. Die Perschmann Gruppe besteht aus den Gesellschaften Hch. Perschmann GmbH/Perschmann Sp. z o o. (Hoffmann Group Perschmann), Perschmann Calibration GmbH, Perschmann Business Services GmbH und F&M Werkzeug- und Maschinenbau GmbH. Seit 1993 sind wir Partner der Hoffmann Group. Unser Vertriebsgebiet im Bereich Werkzeughandel erstreckt sich von Ost-Niedersachsen über Nordhessen, Sachsen-Anhalt, Brandenburg, Berlin und Mecklenburg-Vorpommern bis an die Ostgrenze Polens.
Für Perschmann Sp.z o.o. suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Vertriebs- und Marketingleitung (m/w/d) für den Innen- und Außendienst.
- Strategie Polen: Umsetzung der Perschmann-Strategie für den polnischen Markt in enger Zusammenarbeit mit Deutschland und der Hoffmann Group sowie Ausbau des Marktanteils in Polen durch profitable Wachstumsstrategien.
- Führung: Leitung von Vertrieb, Marketing und Servicebereichen in Polen.
- Repräsentanz: Vertretung von Perschmann Polen bei Kunden, Partnern, Verbänden und innerhalb der Hoffmann Group.
- Marktbearbeitung: Entwicklung eines zukunftsorientierten Marktkonzepts mit Fokus auf Digitalisierung und Transformation sowie Stärkung digitaler und kundenorientierter Mehrwerte.
- CRM & Tools: Effektiver Einsatz von Marktbearbeitungs-Tools, insbesondere MS Dynamics.
- Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit deutschen Einheiten auf Fach- und Führungsebene.
- Effizienz: Optimierung von Prozessen und Projekten zur Produktivitätssteigerung.
- Ergebnisverantwortung: Ziel: nachhaltige Umsatzrendite >8,5 %.
- Personalentwicklung: Förderung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Einklang mit der Gruppenstrategie.
- Reporting & OKR: Einführung strukturierter Reporting- und Steuerungssysteme.
- Ausbildung: Studium BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Qualifikation.
- Führungserfahrung: Mehrjährige Leitungserfahrung im Vertrieb, Produktmanagement oder Business Development, souveräner Einsatz kooperativer Führungsinstrumente.
- Branchenerfahrung: Technische Branchen mit Mittelstandsstruktur, idealerweise Familienunternehmen.
- Fachwissen: Planung, Controlling, betriebswirtschaftliche Führung mittelständischer Organisationen.
- Strategie & Umsetzung: Kompetent in Strategieentwicklung, idealerweise mit agilem Projektmanagement/OKR.
- Sprachen: fließend polnisch in Wort und Schrift, idealerweise Muttersprachler, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Unternehmermentalität: Eigenverantwortlich, lösungsorientiert, strategisch denkend.
- Sicherer Arbeitsplatz: Ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit klarer Vision.
- Umfassende Einarbeitung und Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung (auch im Mutterunternehmen in Deutschland/Braunschweig) mit Patenprogramm und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein offenes und konstruktives Miteinander, geprägt von Teamgeist, „Lust auf Firma“ und sozialem Engagement.
- Attraktive Mobilität: Ein neutraler Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Unser Gesundheitsprogramm „Fit for Orange“, gesundes Essen in der Kantine, kostenlose Getränke.
- Vielfältige Zusatzleistungen: Mitarbeiterrabatte, Firmenfeste und viele weitere Benefits, die Ihren Alltag bereichern.
Vertriebs- und Marketingleitung (m/w/d) für den Innen- und Außendienst Perschmann Sp.z o o Arbeitgeber: Hch. Perschmann GmbH
Kontaktperson:
Hch. Perschmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebs- und Marketingleitung (m/w/d) für den Innen- und Außendienst Perschmann Sp.z o o
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Perschmann Gruppe und deren Marktstrategie in Polen. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen des polnischen Marktes verstehst und wie du zur Umsetzung der Unternehmensziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungserfahrung und zu deiner Strategieentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da fließendes Polnisch gefordert ist, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, dich sowohl schriftlich als auch mündlich klar und professionell auszudrücken. Vielleicht kannst du auch ein kurzes Beispiel für deine Sprachfähigkeiten vorbereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebs- und Marketingleitung (m/w/d) für den Innen- und Außendienst Perschmann Sp.z o o
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Perschmann Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Vertrieb und Marketing sowie deine Kenntnisse in der technischen Branche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Vertriebs- und Marketingleitung bist. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Erfahrungen in der Strategieentwicklung ein.
Sprachkenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst, insbesondere dein fließendes Polnisch sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Dies ist besonders wichtig für die Kommunikation mit internationalen Partnern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hch. Perschmann GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Strategie der Perschmann Gruppe, insbesondere in Bezug auf den polnischen Markt. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens verstehst und wie du zur Umsetzung der Strategie beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und Erfolge im Vertrieb oder Marketing belegen. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da fließendes Polnisch sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, in diesen Sprachen zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fragen in diesen Sprachen zu beantworten, um deine Sprachfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die wertschätzende Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an einem offenen und konstruktiven Miteinander zeigen, und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
