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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliches Active Sourcing für IT-Positionen mit Fokus auf High-Volume-Projekte.
- Arbeitgeber: HCLTech – ein globaler Tech-Konzern mit über 225.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Option, dynamisches Umfeld und Zugang zu modernsten Tools.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Active Sourcings und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing und fließende Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind HCLTech – mit über 225.000 Mitarbeitenden in 60 Ländern treiben wir Innovation in den Bereichen Digital, Engineering und Cloud voran. Unsere Stärke sind Menschen, die mit Leidenschaft und Umsetzungsstärke neue Maßstäbe setzen. Werde Teil unseres Teams und bringe Active Sourcing für IT-Rollen auf das nächste Level – für mehr Impact und gemeinsame Erfolge!
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliches Active Sourcing für IT-Positionen mit Fokus auf High-Volume-Projekte und strategische Schlüsselrollen
- Nutzung von LinkedIn Recruiter, modernen Sourcing-Tools und AI-gestützten Methoden, um Top-Talente schnell und effizient zu identifizieren
- Aufbau und Pflege eines starken Talentpools für kritische Accounts und Projekte mit hoher Sichtbarkeit
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern und dem Delivery-Team, um schnelle Ergebnisse und KPI-Erfüllung sicherzustellen
- Kontinuierliche Optimierung von Sourcing-Strategien und Tools (inkl. SuccessFactors) für maximale Effektivität
Das bringst du mit
- Mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing im IT-Bereich und in einem internationalen Umfeld
- Nachweisbare Erfolge im Einsatz von LinkedIn Recruiter und modernen Sourcing-Technologien
- Erfahrung mit KPIs, Performance-Tracking und datengetriebener Optimierung
- Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und sehr gutes Englisch
- Hohe Umsetzungsstärke, Geschwindigkeit und Eigeninitiative
- Erfahrung mit AI-gestützten Sourcing-Ansätzen und technischer Optimierung von Prozessen ist ein Plus
Warum HCLTech?
Arbeiten in einem globalen Tech-Konzern mit spannenden Projekten und internationalen Teams
Remote-Option innerhalb Deutschlands
Dynamisches Umfeld, in dem Impact zählt
Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten und Zugang zu modernsten Tools
Equal Opportunity Statement: Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Alter, Religion, Weltanschauung, und sexueller Identität. Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Bewerber*innen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt.
Active Sourcing Specialist IT (w/m/d) Arbeitgeber: HCLTech Germany
Kontaktperson:
HCLTech Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Active Sourcing Specialist IT (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze LinkedIn aktiv! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Insights. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei der Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Suche nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere deren Recruiter direkt. Zeige dein Interesse und frage nach offenen Positionen – oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Bereich und über die spezifischen Technologien, die in der Stellenanzeige erwähnt werden. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Active Sourcing Specialist IT (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Active Sourcing Specialist IT passen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um Informationen zu gliedern, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HCLTech Germany vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Active Sourcing Specialist IT vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Nutze LinkedIn effektiv
Da LinkedIn Recruiter ein zentrales Tool für diese Rolle ist, solltest du dich im Vorfeld mit dessen Funktionen vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du LinkedIn genutzt hast, um Talente zu identifizieren und zu gewinnen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Stelle gezielte Fragen zu den KPIs und den Sourcing-Strategien, die das Unternehmen verfolgt, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge im Active Sourcing belegen. Zeige, wie du durch datengetriebenes Arbeiten und Performance-Tracking zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.