Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere unser Team in einer kreativen Kita-Umgebung.
- Unternehmen: FRÖBEL, Deutschlands größter freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und Unterstützung durch Fachberaterinnen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie möchten sich neuen Herausforderungen stellen und suchen eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum? Dann bewerben Sie sich für unser Leitungsteam in unseren FRÖBEL-Kitas in München! Werden Sie stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Teamorganisation (m/w/d) in Vollzeit (oder mind. 35 Stunden) und unbefristet.
Wer sind wir? FRÖBEL ist Deutschlands größter überregionaler freigemeinnütziger Träger von Kindertageseinrichtungen. Wir betreiben rund 200 Krippen, Kindergärten und Horte sowie weitere Einrichtungen in zehn Bundesländern. Über 4.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von mehr als 18.200 Kindern. In München betreibt FRÖBEL 13 Kindertageseinrichtungen. Jede Einrichtung hat ihr individuelles pädagogisches Profil entwickelt, das den Kindergartenalltag prägt. Hierzu zählen u.a. Nachhaltigkeit, Gesundheit und Bewegung, Networking und Bilingualität.
Bei FRÖBEL wird die offene Pädagogik gelebt, sodass es keine Gruppen-, sondern vielfältige Funktionsräume (z.B. Kreativraum, Forscherraum, Bewegungsraum, u. v. a. m.) gibt, in denen Sie ihre pädagogischen Angebote durchführen können. Durch diese Vielseitigkeit können Sie stärkenorientiert arbeiten und neue Potentiale in sich entdecken. Dabei unterstützen wir Sie in Ihrer Entwicklung und fördern Ihre Talente.
Wir bieten eine Stelle als stellvertretende Leitung / Koordinator für Teamorganisation an in:
- Kinderkrippe in der Anton Geisenhofer Straße (Trudering)
- Kindergarten in der Schlesierstraße (Giesing)
- Haus für Kinder in der Freischützstraße (Bogenhausen)
Koordinatoren als Führungskräfte unterstützen die Leitungen und bilden gemeinsam ein Leitungsteam. Innerhalb des Leitungsteams werden die verschiedenen Aufgaben vereinbart. Dazu ist eine Verständigung über das Rollenverständnis, das Aufgabenprofil und den Verantwortungsbereich jedes Mitglieds des Leitungsteams erforderlich. Sie sichern bei Abwesenheit der Leitung die Vertretung und setzen zusätzlich die Aufgaben des jeweiligen Schwerpunktes um. Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern erwerben Sie in dieser Funktion Erfahrungen und Kompetenzen, welche Sie auch für eine mögliche Leitungsposition vorbereiten.
Folgende Aufgaben entwickeln Sie beim Schwerpunkt Teamorganisation weiter:
- Planung, Steuerung und Controlling der Personalressourcen
- Onboarding: Unterstützung in der/dem Auswahl- und Einstellungsverfahren, Koordination der Einarbeitung neuer Mitarbeiter (m/w/d)
- Unterstützung der Kommunikation: Informationsfluss/Transfer/Feedbackkultur
Sie verfügen über:
- eine staatliche Anerkennung als Erzieher oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge bzw. eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
- wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung als Erzieher/Kindheitspädagoge (m/w/d)
- fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse
- Begeisterung für die Arbeit mit Krippenkindern und großes Einfühlvermögen hinsichtlich ihrer Interessen und Bedürfnisse
- Gestaltungsmotivation und eine proaktive Einstellung zu beruflichen Herausforderungen
- die Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in Ihrer Einrichtung
- Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
- betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine ausgeprägte Affinität
- sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen
- die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.
Was Sie erwartet:
- Viel Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und Projekte, eine professionelle Organisation und Unterstützung in allen Fragen der pädagogischen Arbeit durch unsere regionalen Fachberaterinnen
- Eine tarifliche Vergütung nach dem FRÖBEL-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt und eine altersgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet
- Eine vom Arbeitgeber gezahlte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% (nach der Probezeit)
- Flexible Arbeitszeitkonten und tariflich gesicherte Vor- und Nachbereitungszeiten
- Traineeprogramme und Programme für Fach- und Führungskarrieren
- Austauschmöglichkeiten und Arbeiten im internationalen Kontext
- wahlweise FRÖBEL - Benefit Card, die sich monatlich mit bis zu 44€ auflädt (nach der Probezeit) oder die IsarCard Job (mit Arbeitsbeginn)
- Vergünstigte Mitgliedschaften bei Fitnessanbietern und weitere attraktive Personalrabatte
- Zulagen in Höhe von 470 € brutto
- Sowie eine Kinderzulage in Höhe von 50 € pro Kind
Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.
Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Teamorganisation (m/w/d) für unsere Kitas in München Arbeitgeber: HCM ADVICE KG
FRÖBEL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als stellvertretende Kita-Leitung in München nicht nur einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen. Unsere offene Pädagogik und die individuelle Förderung Ihrer Talente ermöglichen Ihnen eine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich leidenschaftlich für die Bildung und Betreuung von Kindern einsetzt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen, flexiblen Arbeitszeiten und einer tariflichen Vergütung, die Ihre Weiterbildung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Teamorganisation (m/w/d) für unsere Kitas in München erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die FRÖBEL-Kitas in München und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeige, dass du die Werte und die Philosophie der Einrichtung verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, Verantwortung zu übernehmen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich dort über weitere spannende Möglichkeiten bei FRÖBEL informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Kita-Leitung / Koordinator für Teamorganisation (m/w/d) für unsere Kitas in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Position als stellvertretende Kita-Leitung passen!
Hebe deine Motivation hervor!:Erkläre uns, warum du für FRÖBEL arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Ideen zur Teamorganisation sind hier besonders wichtig!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HCM ADVICE KG vorbereitet
✨Informiere dich über FRÖBEL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Philosophie von FRÖBEL verschaffen. Schau dir die verschiedenen Kitas an, die sie betreiben, und überlege, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Teamorganisation oder pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als stellvertretende Kita-Leitung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Kita zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation für die Rolle durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
