Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege ein Portfolio von KMUs in der Genfer Region.
- Unternehmen: SmartBee, ein innovativer IT-Dienstleister in der Schweiz.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Unterstützung durch ein erfahrenes Team und direkte Wachstumswirkung.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft von Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb im IT-Bereich und Interesse an neuen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
SmartBee ist ein Schweizer IT-Dienstleister mit Sitz in Carouge - Genf. Wir unterstützen Mikro- und kleine bis mittelständische Unternehmen bei der Gestaltung, Implementierung und dem Betrieb ihrer IT-Infrastrukturen.
Im Rahmen eines Wachstumsprozesses wurden wir beauftragt, einen IT Business Developer / IT Commercial Development Manager mit Sitz in Carouge zu finden, um die Präsenz bei Mikro- und kleinen bis mittelständischen Unternehmen in der Region Genf und im Genferseegebiet zu stärken. Teilzeitarbeit ist möglich.
Das Angebot umfasst professionelle Dienstleistungen, Managed Services, Netzwerk-Infrastrukturen, Cybersicherheit, Cloud-Lösungen, Geschäftstelefonie sowie das Hosting von Dienstleistungen und virtuellen Maschinen. SmartBee arbeitet mit anerkannten Technologiepartnern wie Microsoft, Fortinet, Sophos und anderen großen Marktteilnehmern zusammen, um zuverlässige, sichere und maßgeschneiderte Lösungen für die Bedürfnisse unserer Kunden anzubieten.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Pflege eines Portfolios von KMUs unter Mikro- und kleinen bis mittelständischen Unternehmen in der Romandie
- Akquise und Generierung von Geschäftsmöglichkeiten
- Beratung der Kunden zu ihren IT-Herausforderungen und zur digitalen Transformation
- Präsentation und Förderung unserer Dienstleistungen: Outsourcing der IT-Abteilung, IT- und Netzwerk-Infrastrukturen, Cybersicherheit, Microsoft 365 und Cloud-Lösungen, Geschäftstelefonie, Hosting und Virtualisierung
- Vorbereitung kommerzieller Angebote in Zusammenarbeit mit unseren technischen Teams
- Sicherstellung der administrativen Nachverfolgung von Möglichkeiten, Angeboten, Verträgen und Kundenakten
- Aktualisierung des CRM und regelmäßige Berichterstattung
- Teilnahme an Fachveranstaltungen und Entwicklung Ihres lokalen Netzwerks
- Beitrag zur Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios von SmartBee durch Identifizierung aufkommender Marktbedürfnisse
- Teilnahme an der Definition und Einführung neuer Angebote, insbesondere in den Bereichen künstliche Intelligenz, Automatisierung, Cybersicherheit und Cloud-Dienste
- Proaktive Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Stärkung der Positionierung von SmartBee im französischsprachigen Schweizer Markt
Ihr Profil:
- Ingenieurprofil mit erfolgreicher Erfahrung im B2B-Vertrieb im IT-, Telekommunikations- oder Technologiedienstleistungssektor in der Schweiz (obligatorisch)
- Ausgezeichnete Akquisitions- und Geschäftsentwicklungskompetenzen (multikanal)
- Leichtigkeit im Umgang mit Führungskräften, IT-Managern und Entscheidungsträgern
- Unternehmerischer Geist und Interesse an neuen Technologien (Cloud, Cybersicherheit, künstliche Intelligenz, Automatisierung)
- Fehlerfreies Französisch (C2) und sehr gute Englischkenntnisse (B2/C1)
- Organisiert, autonom, rigoros, ausdauernd und herausforderungsfreudig
- Vertrautheit mit administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit dem kommerziellen Management
- Führerschein und Mobilität in der Region Genfersee
Das Angebot:
- Ein Unternehmen in humaner Größe, in dem jede Idee zählt
- Eine strategische, autonome Rolle mit direktem Einfluss auf das Wachstum
- Ein Portfolio von hochgradig wertschöpfenden IT-Lösungen
- Die Unterstützung eines erfahrenen technischen Teams
- Ein dynamisches, innovatives und kollaboratives Umfeld
Interessiert? Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
IT Business Developer / IT Commercial Development Manager Arbeitgeber: HCM Partners
SmartBee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in Carouge - Genf ansässig ist und sich auf die Unterstützung von Mikro- und kleinen bis mittelständischen Unternehmen spezialisiert hat. Wir bieten eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der jede Idee zählt und Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem strategischen und autonomen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem Portfolio an hochwertigen IT-Lösungen und der Unterstützung eines erfahrenen technischen Teams fördern wir das Wachstum und die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Business Developer / IT Commercial Development Manager erhalten könnten
✨Nutze lokale Tech-Meetups
Schau dir lokale Tech-Meetups und Branchenveranstaltungen in deiner Nähe an. Hier kannst du nicht nur Gleichgesinnte treffen, sondern auch Kontakte zu Unternehmen knüpfen, die in der IT-Beratung tätig sind. Oft werden hier Praktika oder Teilzeitstellen direkt besprochen!
✨Engagiere dich in Online-Communities
Beteilige dich aktiv in Online-Communities wie GitHub oder spezifischen Foren für IT-Consultants. Diese Plattformen sind super, um dein Wissen zu zeigen und dich als aktives Mitglied der Branche zu positionieren. Wer hier sichtbar ist, hat bessere Chancen auf tolle Teilzeitjobs!
✨Nutze Universitätsnetzwerke
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau dir die Karriereservices deiner Hochschule an. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Teilzeitkräften, die sie direkt von dort rekrutieren. Hier kannst du oft auch wertvolle Tipps für deinen Einstieg erhalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du wirklich interessiert an einem Teilzeitjob in der IT-Beratung bist, schau dir die offenen Stellen bei HCM Partners an. Direkt über unsere Website zu bewerben, erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Business Developer / IT Commercial Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine IT-Expertise!:In der IT-Beratung solltest du unbedingt deine spezifischen Kenntnisse und Lösungen präsentieren. Denk daran, relevante Zertifikate oder Schulungen einzufügen, die zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist. Wir wollen sehen, dass du mit den neuesten Tools und Trends vertraut bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Teilzeitstelle in der IT-Beratung bei HCM Partners zugeschnitten sind. Mach deutlich, warum du genau in diesem Teilzeitjob und in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche flexiblen Fähigkeiten du mitbringst, um das Team zu unterstützen.
Projektbeispiele, die überzeugen:Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, dann zeig diese in deiner Bewerbung! Sei es durch ein Portfolio, an dem du mitgewirkt hast, oder durch konkrete Beispiele, wie du Kunden geholfen hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.
Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation und Lernbereitschaft interessiert. Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum dir die IT-Beratung am Herzen liegt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Einstellung zählt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HCM Partners vorbereitet
✨Technische Kenntnisse im Fokus
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Softwarelösungen zu beantworten, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Mach dich auch mit aktuellen Trends in der Branche vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bleibst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bring konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, Projekten oder Praktika mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast – das macht dich greifbarer und hinterlässt einen positiven Eindruck.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte der Arbeitgeber besonders darauf achten, wie motiviert du bist und deine Lernbereitschaft. Sei ehrlich über deine Verpflichtungen und wie du die neue Rolle mit deinen anderen Tätigkeiten vereinbaren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich zu engagieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von HCM Partners herauszufinden. Stell Fragen zu Teamdynamik und Arbeitsweise. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Art, wie das Unternehmen funktioniert, besonders in einem Teilzeit-Setup.
