Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Entgeltabrechnung und Betreuung von lohnsteuerrechtlichen Fragen.
- Unternehmen: Servico HDG – ein innovativer Partner im Hotel- und Gastgewerbe.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Vertraulichkeit bei Bewerbungen aus ungekündigten Arbeitsverhältnissen garantiert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams mit flachen Hierarchien und direkter Zusammenarbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 36000 € pro Jahr.
Servico HDG – Wir suchen eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d). Die Servico Hoteldienstleistungsgesellschaft ist spezialisiert auf alle Dienstleistungen im Hotel- und Gastgewerbe. Als Outsourcing-Partner bieten wir bereits seit 1994 Komplett-Lösungen im Bereich Housekeeping.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bitte kontaktiere unsere Personalabteilung über unsere Website oder per E‑Mail – wir melden uns zeitnah, um weitere Schritte zu besprechen.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit:
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP HCM, inklusive aller Vor-, Nach- und Abschlussarbeiten
- Sicherstellung der termingerechten Melde- und Bescheinigungsverfahren gegenüber Behörden, Krankenkassen und weiteren Institutionen
- Betreuung und Bearbeitung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
- Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Behörden und externen Dienstleistern
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für die Geschäftsführung
- Vertragsmanagement
Zum Tagesgeschäft gehören u.a. Stellenbewerber, Telefon usw.
Arbeitszeit: Teilzeit
Arbeitsort: Dinslaken
Dein Profil als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kfm. Ausbildung
- Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung
- Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit Office 365 – Schwerpunkt liegt dabei auf EXCEL
- Sicherer Umgang mit der Abrechnungssoftware SAP HCM ist wünschenswert, keine Voraussetzung
In Dinslaken bieten wir Dir:
- Flexibles Arbeiten, direkte Zusammenarbeit im kleinen Team mit flachen Hierarchien
- Wir legen großen Wert auf die Integration neuer Mitarbeiter, denn wir wollen sie langfristig für uns gewinnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
So geht es weiter: Bewirb Dich bitte direkt online als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Dinslaken, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Ihre schriftliche Bewerbung schicken Sie bitte an: jobs@servico-hdg.de
Deine Ansprechpartnerin: Frau Beatrice Flintrop
Kontakt: HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH
Schöttmannshof 14
46539 Dinslaken
+49 2064 82 82 30
b.flintrop@servico-hdg.de
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Dinslaken. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich!
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Dinslaken Arbeitgeber: HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH
Servico HDG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Housekeeping nicht nur einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bietet, sondern auch familienfreundliche Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung. In einem unterstützenden Teamumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und legen großen Wert auf Hygiene- und Sicherheitsstandards, um unseren Gästen den bestmöglichen Service zu bieten.
Kontaktdaten:
HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Dinslaken erhalten könntest
✨Networking in der Branche nutzen
Im Personalmanagement ist Networking alles! Schau dir lokale HR-Events oder Workshops an, die häufig von Unternehmen oder Universitäten organisiert werden. Dort kannst du direkt mit Personalern und anderen Professionals ins Gespräch kommen und dich ins Gespräch bringen.
✨Direkte Bewerbung und Ungezwungenheit
Eine Bewerbung über unsere Website ist super, aber fühl dich auch frei, direkt bei HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH anzufragen! Zeig deinen Enthusiasmus und deine Flexibilität, indem du dich für Teilzeitstellen gerade in Zeiten von Personalbedarf bewirbst – oft sind die Stellen nicht einmal online ausgeschrieben.
✨Lerne von anderen
Engagiere dich in Online-Communities zum Thema Personalmanagement, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen HR-Foren. Dort kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Tipps von Profis bekommen, die dir helfen, deinen Einstieg ins Teilzeit-Personalmanagement zu erleichtern.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Praktika oder Volunteer-Positionen im HR-Bereich, um praktische Erfahrungen zu sammeln. Das gibt dir nicht nur Skills, die du in deinem Teilzeitjob anwenden kannst, sondern erweitert auch dein Netzwerk, was für zukünftige Stellen von Vorteil ist. Denk daran, dass wir auch häufig Studenten und Teilzeitkräfte suchen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit in Dinslaken mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Soft Skills hervor!:Im Personalmanagement sind zwischenmenschliche Fähigkeiten einfach unerlässlich. Vergewissere dich, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben Beispiele deiner Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz beinhalten. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen umgegangen bist!
Erwähne passende Zertifikate:Falls du über spezifische Qualifikationen im Personalmanagement verfügst, wie zum Beispiel ein Zertifikat in Human Resources, solltest du das unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du die nötigen Kenntnisse hast und dich für den Bereich interessierst!
Motivation ist der Schlüssel!:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist unser Augenmerk auf deine Motivation besonders wichtig. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du gerade in dieser Teilzeitposition arbeiten möchtest und was du dir von der Zusammenarbeit mit HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH erhoffst.
Zeige deine Flexibilität:In einer Teilzeitstelle im Personalmanagement kann es auch mal hektisch werden. Mach deutlich, dass du flexibel bist, was Arbeitszeiten angeht, und bereit, dich in neuen Situationen einzubringen. Das kannst du gut in deinem Lebenslauf an der Stelle unter 'Verfügbarkeit' festhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Kompetenzen im Personalmanagement zeigen
Mach dich bereit, deine Kenntnisse in Personalmanagement zu demonstrieren. Sei bereit, über spezifische Methoden zu sprechen, wie du Talente identifiziert und entwickelt hast. Wenn du bereits mit Tools wie HR-Software oder E-Learning-Plattformen gearbeitet hast, bring das zur Sprache!
✨Verhaltensfragen meistern
In Teilzeit-Interviews wird häufig Wert auf Verhaltensfragen gelegt. Erwarte Fragen wie "Wie gehst du mit Konflikten im Team um?" oder "Erzähle von einer Herausforderung, die du erfolgreich gemeistert hast." Halte konkrete Beispiele bereit, um deine Fähigkeiten zu untermauern!
✨Flexibilität und Eigenverantwortung betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Selbstorganisation zu betonen. Arbeitgeber möchten sicherstellen, dass du deine Zeit gut managen kannst und auch in einem reduzierten Zeitrahmen effektive Ergebnisse lieferst!
✨Bereite deine Fragen vor
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht oder wie die Integration neuer Systeme im Personalmanagement erfolgt. Das zeigt dein Interesse und dass du schon darüber nachgedacht hast, wie du zum Erfolg von HDG Hoteldienstleistungsgesellschaft mbH beitragen kannst!
