Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kund:innen kompetent und entwickle individuelle Versicherungslösungen mit digitalen Tools.
- Unternehmen: HDI, ein innovativer Anbieter im Versicherungsaußendienst mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Weiterbildung und moderne Verkaufstools.
- Weitere Informationen: Flexible Karrierewege und Unterstützung durch erfahrene Fachkräfte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungen und baue echte Beziehungen zu Kund:innen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Erreichbar. Aufmerksam. Zuverlässig. Diese Werte prägen unseren Exklusivvertrieb bei HDI. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir passgenaue Versicherungslösungen für unsere Kund:innen – persönlich, kompetent und zukunftsorientiert. Dabei fördern wir unternehmerisches Denken und Handeln.
Aufgaben
- Erste Ansprechperson für Kund:innen mit vertrauenswürdiger und kompetenter Beratung rund um Versicherungen und Vorsorge
- Analyse individueller Versicherungssituationen mit modernen, digitalen Tools und Entwicklung passgenauer Lösungen
- Aktive Gewinnung neuer Kund:innen – insbesondere im Firmengeschäft und bei freien Berufen – unter Nutzung fachlicher Expertise und exklusiver Zugangswege bei HDI
Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. aus dem Versicherungs- oder Finanzumfeld
- Erste Vertriebserfahrung bei Berufs- oder Quereinsteiger:innen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verkaufstalent und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse
- Offenheit und Begeisterung für digitale Medien und moderne Beratungstools
- Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und eine selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Regionale Reisebereitschaft sowie einen Pkw-Führerschein
Niemand ist perfekt und nicht alle Karrierewege sind geradlinig. Bewerben Sie sich jetzt – auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen!
Wir bieten
- Leistungsstarke Produkte für Firmen- und Privatkunden sowie exklusive Kundenzugänge
- Unternehmerische Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte, regionale Einarbeitung durch erfahrene Fachkräfte
- Moderne, digitale Verkaufsinstrumente
- Attraktive Vergütung
- Weitreichende Vollmachten sowie starke, regionale Unterstützung
- Qualifizierte Aus- und Weiterbildungsangebote
- Professionelles Agenturmanagement und ein leistungsfähiges CRM-System
Standorte
Vertriebspartner:in im Versicherungsaußendienst- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HDI AG
HDI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch umfassende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördern wir unternehmerisches Denken und bieten moderne digitale Tools, die Ihnen helfen, individuelle Versicherungslösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Unsere strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur Weiterbildung machen uns zu einem idealen Partner für Ihre berufliche Zukunft im Versicherungsaußendienst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebspartner:in im Versicherungsaußendienst- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Mehrwert zu bieten.
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Fähigkeiten zu präsentieren. Erstelle ein ansprechendes LinkedIn-Profil oder eine digitale Portfolio-Website, die deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Und vergiss nicht: Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, trau dich und bewirb dich trotzdem!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebspartner:in im Versicherungsaußendienst- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unseren Werten passen und sich mit Leidenschaft für die Kunden einsetzen.
Betone deine Erfahrungen!:Egal ob du aus dem Versicherungsbereich kommst oder nicht, erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb. Zeige, wie du mit Kunden umgehst und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Nutze digitale Tools!:Da wir bei HDI auf moderne Beratung setzen, solltest du auch deine Begeisterung für digitale Medien in deiner Bewerbung hervorheben. Erzähl uns, welche Tools du kennst und wie du sie in der Kundenberatung einsetzen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an passgenauen Lösungen zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HDI AG vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Mach dich mit den Werten von HDI vertraut: Erreichbarkeit, Aufmerksamkeit und Zuverlässigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinen Antworten und Beispielen während des Interviews widerspiegeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Nutze digitale Tools
Da der Job auch den Umgang mit modernen, digitalen Beratungstools erfordert, solltest du dich im Vorfeld mit diesen Tools vertraut machen. Zeige im Interview, dass du offen für digitale Medien bist und bereit, diese aktiv zu nutzen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den unternehmerischen Entwicklungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie du dich innerhalb der Firma weiterentwickeln kannst, um dein Engagement und deine Motivation zu verdeutlichen.
