Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei Anfragen und sorge für ein positives Erlebnis.
- Arbeitgeber: Erfolgreicher Personaldienstleister in Österreich mit langjähriger Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Umfassende Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld ohne Vorerfahrung.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundlegende Computerkenntnisse und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2200 - 2200 € pro Monat.
Als einer der erfolgreichsten Personaldienstleister in Österreich betreuen wir seit Jahrzehnten KMU´s als auch Konzernkunden im kaufmännischen und gewerblichen Bereich. In dieser Rolle unterstützt du unsere Kunden bei allen telefonischen Anfragen. Durch dein freundliches Auftreten sorgst du für ein positives Kundenerlebnis. Dabei bekommst du eine fundierte Einschulung und kannst durch gute Leistungen auch aus dem Home-Office arbeiten.
Aufgaben:
- Unterstützung bei Kundenanfragen zu den Kundentarifen, Zahlungen und technischen Rückfragen
- Produktberatung und Empfehlung des aktuellen Portfolios
- Bestellungen bearbeiten
- Telefonische und Schriftliche Korrespondenz
Profil:
- Grundlegende Computerkenntnisse (z.B. MF Office)
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, empathisches Auftreten
- Fähigkeit, gut zu organisieren und mehrere Aufgaben zu bewältigen
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zu lernen
Wir bieten:
- Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine angenehme und unterstützende Arbeitsumgebung
- Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Rahmen von Mo-So 07:00-22:00 Uhr
- Home-Office Möglichkeit und eine Anstellung von 20-40h Wochenstunden
Das Monats-Bruttogehalt auf Vollzeitbasis beträgt € 2.200,00 zzgl. individueller Salesprämien.
Wir suchen: Büromitarbeiter:Innen ohne Vorerfahrung Arbeitgeber: HDL Personalberatung
Kontaktperson:
HDL Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Büromitarbeiter:Innen ohne Vorerfahrung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine nette E-Mail kann den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn wir dir dabei helfen können!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir können dir auch Tipps geben, wie du dich optimal vorbereitest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Büromitarbeiter:Innen ohne Vorerfahrung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit ihrem freundlichen Auftreten überzeugen können.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da du in dieser Rolle viel mit Kunden kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebst. Zeig uns, dass du empathisch und hilfsbereit bist!
Organisiere deine Bewerbung: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Eine klare Gliederung hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zeigt, dass du gut organisieren kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HDL Personalberatung vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den Personaldienstleister und seine Kunden. Verstehe, welche Dienstleistungen sie anbieten und wie sie sich von anderen abheben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?'. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel telefonische und schriftliche Korrespondenz umfasst, ist es wichtig, dass du klar und freundlich kommunizierst. Übe, wie du dich am Telefon vorstellen würdest und achte auf deine Körpersprache während des Interviews.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse daran. Frage, welche Schulungen angeboten werden und wie du dich weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du motiviert bist, zu lernen und zu wachsen.