IT-Manager / Teamleiter:in IT (m/w/d)

IT-Manager / Teamleiter:in IT (m/w/d)

Heidelberg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe das interne IT-Team und steuere externe Dienstleister für innovative Projekte.
  • Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen mit Fokus auf innovative Kunststoff-Systeme.
  • Vorteile: Home-Office, unbefristete Anstellung und attraktive Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technologische Zukunft eines dynamischen Unternehmens mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Management und Teamführung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein international tätiges mittelständisches Industrieunternehmen, das innovative Kunststoff-Systeme entwickelt und produziert. Im Zuge einer umfassenden Transformation des Unternehmens suchen wir eine pragmatische Persönlichkeit, die das interne IT-Team an den Standorten in Deutschland und Tschechien führt, externe Dienstleister steuert und das Unternehmen auf technologische Zukunftsthemen ausrichtet.

Standorte: Rhein-Neckar (Heidelberg, Mannheim, Ludwigshafen)

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

IT-Manager / Teamleiter:in IT (m/w/d) Arbeitgeber: HdW - Haus der Wertarbeit GmbH

Unser Mandant bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an spannenden Projekten im Bereich der Kunststoff-Systeme zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt. Die flexible Home-Office-Regelung in der Rhein-Neckar-Region ermöglicht es den Mitarbeitern, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.

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Kontaktdaten:

HdW - Haus der Wertarbeit GmbH Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Manager / Teamleiter:in IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Projektmanagement
Technologisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Teamleitung
Steuerung externer Dienstleister
Transformationserfahrung