Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache regulatorische Anforderungen und entwickle Compliance- und Risikomanagementprozesse weiter.
- Unternehmen: Modernes Finanzdienstleistungsunternehmen im Großraum Düsseldorf mit innovativen Arbeitsweisen.
- Vorteile: Bis zu 50 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Professionelles Team mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance- und Risikomanagement-Funktion in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Compliance- oder Risikomanagement, idealerweise in der Finanzbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein modernes Unternehmen aus der Finanzdienstleistungsbranche im Großraum Düsseldorf. In einem professionellen und regulatorisch geprägten Umfeld verbindet das Unternehmen etablierte Strukturen mit zeitgemäßen Arbeitsweisen. Für die weitere Entwicklung der Compliance- und Risikomanagement-Funktion suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Compliance & Risk Manager (m/w/d).
Ihr Profil
- Fundierte Berufserfahrung im Compliance Management, Risikomanagement oder in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche oder eines anderen regulierten Unternehmensumfelds
- Erfahrung in der Analyse und Bewertung regulatorischer Anforderungen sowie in deren Überführung in praktikable Prozesse und Maßnahmen
- Kenntnisse in der Weiterentwicklung von Compliance-, Risiko- und internen Kontrollprozessen
- Sicherer Umgang mit komplexen Sachverhalten und die Fähigkeit, Risiken strukturiert zu bewerten und nachvollziehbar zu dokumentieren
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein professioneller und verlässlicher Umgang mit sensiblen und regulatorisch relevanten Themen
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit einem guten Verständnis für bereichsübergreifende Zusammenhänge
- Fähigkeit, komplexe regulatorische und risikobezogene Sachverhalte verständlich aufzubereiten und gegenüber unterschiedlichen internen Ansprechpartnern adressatengerecht zu vermitteln
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben
- Überwachung und Begleitung der Einhaltung relevanter regulatorischer und interner Anforderungen
- Identifikation, Analyse und Bewertung von Compliance- und Unternehmensrisiken sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Compliance-, Risiko- und Kontrollprozesse
- Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei compliance- und risikorelevanten Fragestellungen
- Erstellung, Prüfung und Aktualisierung interner Richtlinien, Vorgaben und Prozessbeschreibungen
- Durchführung und Begleitung von Risikoanalysen sowie Dokumentation und Nachverfolgung der daraus resultierenden Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen bei regulatorischen Fragestellungen und übergreifenden Compliance- und Risikothemen
- Unterstützung bei der nachhaltigen Verankerung regulatorischer Anforderungen und eines angemessenen Risikobewusstseins im Unternehmen
Sie erwartet
- Bis zu 50 % Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsbudget für die fachliche und persönliche Entwicklung
- Kostenloser Tiefgaragenparkplatz oder Deutschlandticket
- Kantinen- und BKV Zuschüsse
Ihr Kontakt: Alexander Doa. E-Mail: do@headforwork.de, Telefon: 0211 205 428 30. Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 14525 bereit.
Compliance & Risk Manager (m/w/d) Arbeitgeber: head for work
Die etablierte Notar- und Rechtsanwaltskanzlei im Raum Dortmund bietet eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. In einem modernen Arbeitsumfeld legen wir großen Wert auf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein angenehmes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich durch eine mandantenorientierte Arbeitsweise auszeichnet und Ihnen die Chance gibt, verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Compliance & Risk Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von head for work treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei head for work verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei head for work bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei head for work zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei head for work den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance & Risk Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für head for work wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei head for work interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von head for work oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei head for work vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
