Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Schadensanierung und koordiniere alle Maßnahmen nach Versicherungsschäden.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Dienstleistungen für Wohnimmobilien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schadensanierung und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und Erfahrung in der Schadensanierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Dienstleistungen für Wohnimmobilien, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine Teamleitung (m/w/d) für den Bereich Schadensanierung und Versicherungsschäden am Standort Wilhelmshaven. Das Unternehmen betreut einen umfangreichen Wohnungsbestand und sorgt mit modernen Service- und Instandhaltungslösungen für den Werterhalt von Immobilien. Im Mittelpunkt stehen eine schnelle Schadenregulierung, effiziente Abläufe und eine hohe Servicequalität.
In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und verantworten die operative Steuerung sämtlicher Sanierungsmaßnahmen nach Versicherungsschäden.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Schadensanierung, Bauleitung, technischen Instandhaltung oder Wohnungswirtschaft bringen Sie bereits mit.
- Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Bearbeitung und Koordination von Versicherungsschäden sammeln.
- Sie haben erste oder mehrjährige Führungserfahrung und verstehen es, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Eine strukturierte, lösungsorientierte sowie wirtschaftliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
- Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie digitalen Arbeitsmitteln sind Sie sicher.
- Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams im Bereich Schadensanierung.
- Sie koordinieren sämtliche Maßnahmen nach Versicherungsschäden und begleiten diese von der ersten Schadenaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Die Steuerung interner Mitarbeitender sowie externer Dienstleister und Handwerksunternehmen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie planen Bauabläufe, überwachen Termine und stellen die Einhaltung vereinbarter Qualitätsstandards sicher.
- Wirtschaftliche Kennzahlen behalten Sie stets im Blick und sorgen für eine effiziente Projektabwicklung.
- Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie bestehende Prozesse kontinuierlich weiter und optimieren Arbeitsabläufe.
- Als zentrale Ansprechperson arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen sowie dem Auftraggeber zusammen.
Sie erwartet
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger beruflicher Perspektive.
- Eine attraktive Vergütung mit einem zusätzlichen variablen Gehaltsbestandteil.
- Ein modernes Firmenfahrzeug, das Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
- 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester.
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten durch mobiles Arbeiten und eine moderne technische Ausstattung.
- Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterprämien sowie ein jährliches Aktienpaket.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung.
- Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen sowie regelmäßigen Team- und Firmenevents.
Jetzt bewerben.
Ihr Kontakt: Nurdan Cakir. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 14299 bereit.
Teamleitung (m/w/d) Versicherungsschäden Arbeitgeber: head for work
Die etablierte Notar- und Rechtsanwaltskanzlei im Raum Dortmund bietet eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. In einem modernen Arbeitsumfeld legen wir großen Wert auf individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein angenehmes Arbeitsklima, das die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich durch eine mandantenorientierte Arbeitsweise auszeichnet und Ihnen die Chance gibt, verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung (m/w/d) Versicherungsschäden erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von head for work an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) Versicherungsschäden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei head for work?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei head for work arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von head for work übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei head for work vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei head for work spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei head for work, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei head for work solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von head for work genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
