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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und schule dein Team, kümmere dich um Gäste und sorge für Sauberkeit.
- Arbeitgeber: NOVUM Hospitality ist eine der größten familiengeführten Hotelgruppen in Europa mit über 150 Hotels.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Hotellerie aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager* und starke Führungsqualitäten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und freuen uns auf Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit über 150 Hotels und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment.
Für unser Novum Hotel Continental in Frankfurt am Main suchen wir einen "Headcoach". Folgende Aufgaben würden wir Ihnen gerne übertragen:
- Mitarbeiterführung und -schulung
- Präsenz bei Gästen und Mitarbeitenden
- Regelmäßige Kontrolle mit Fokus auf technische Mängel, Sauberkeit und Hygiene
- Budgetierung
- Forecasting
- Reklamationsmanagement
- Regelmäßiges Reporting an den Cluster General Manager
- Übernahme der Stellvertretungserlaubnis, sofern notwendig
Wir wünschen uns einen neuen Kollegen, der den Gesamtüberblick behält, die Kommunikation in den Abteilungen fördert und innovative Ideen zur Optimierung der operativen Abteilungen mitbringt. Sie sind ein leidenschaftlicher Hotelier, der durch seine empathische und authentische Art seine Mitarbeitenden mitnimmt und motiviert. Zusätzlich zeichnen Sie folgende Merkmale aus:
- mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager
- Verantwortungsbewusstsein
- Führungsqualität
- Engagement
- Durchsetzungsvermögen
- Wirtschaftlichkeit
- Hands-on Mentalität
- Souveränität
- lösungsorientiertes Denken
Das NOVUM Hospitality Team freut sich auf spannende Bewerbungen!
Hotelmanager – \"Der Headcoach\"* Arbeitgeber: Head Office der Novum Hospitality
Kontaktperson:
Head Office der Novum Hospitality HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hotelmanager – \"Der Headcoach\"*
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend in der Hotelbranche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Hotelmanagern und Fachleuten zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und dein berufliches Netzwerk zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Hotellerie, insbesondere im Midscale und Upper Midscale Segment. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und innovative Ideen zur Optimierung der Abläufe einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet und motiviert hast. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu Budgetierung und Forecasting zu beantworten. Informiere dich über die finanziellen Aspekte des Hotelmanagements und bringe eigene Ideen zur Kostenoptimierung und Umsatzsteigerung mit, um deine wirtschaftliche Denkweise zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hotelmanager – \"Der Headcoach\"*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über NOVUM Hospitality. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die verschiedenen Hotelmarken und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die zur ausgeschriebenen Position passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine empathische Art beschreibst. Erkläre, wie du das Team motivieren und innovative Ideen einbringen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Head Office der Novum Hospitality vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von NOVUM Hospitality. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position des Hotelmanagers stark auf Mitarbeiterführung ausgerichtet ist, bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Betone deine empathische und authentische Art.
✨Zeige dein Verständnis für Budgetierung und Forecasting
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Budgetierung und Forecasting zu beantworten. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit finanziellen Ressourcen umgegangen bist und welche Strategien du zur Kostenkontrolle eingesetzt hast.
✨Bereite innovative Ideen vor
Überlege dir einige innovative Ideen zur Optimierung der operativen Abteilungen. Zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Ansätze zur Verbesserung der Gästeerfahrung und der Mitarbeitermotivation einzubringen.
