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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzoperationen und sorge für Genauigkeit und Compliance im Alpenmarkt.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem führenden Unternehmen in Nordeuropa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Trage zur finanziellen Exzellenz bei und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen und Erfahrung in einer leitenden Buchhaltungsrolle erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss; weitere Sprachen von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen einen hochqualifizierten und dynamischen Senior Accountant, der unserem Finanzteam im Northern Europe Hub beitritt, verantwortlich für den Alpenmarkt und direkt dem NEC Accounting Lead berichtet. Der erfolgreiche Kandidat wird eine Schlüsselrolle bei der Überwachung der täglichen finanziellen Abläufe des Marktes spielen, um Genauigkeit, Compliance und Optimierung der finanziellen Prozesse mit besonderem Fokus auf den österreichischen Markt sicherzustellen.
Der Senior Accountant wird eng mit dem NEC Accounting Lead, dem Alpine Business Controller und der Finanzgemeinschaft der Region zusammenarbeiten, um finanzielle Exzellenz voranzutreiben und zum Erfolg unserer Organisation beizutragen.
Hauptverantwortlichkeiten:- Leitung und Konsolidierung des Monatsabschlusses über mehrere Einheiten
- Überprüfung von Buchungssätzen, Abstimmungen und Finanzberichten
- Überwachung des AR/AP-Alters und Unterstützung der Cashflow-Optimierung
- Sicherstellung einer genauen Bilanzaufsicht und starker interner Kontrollen
- Überwachung der Steuererklärungen in Österreich (USt, KSt, WHT) und Koordination mit Steuerberatern
- Leitung der gesetzlichen Buchhaltung und Verwaltung externer Prüfungsprozesse
- Vorbereitung und Verwaltung der Verrechnungspreisdokumentation
- Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen und Best Practices
- Zusammenarbeit über Finanzfunktionen hinweg (R2R, S2P, I2C) und Förderung eines teamorientierten Umfelds
- Bachelor-Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder einem verwandten Bereich
- Nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Buchhaltungsposition, idealerweise über mehrere Märkte hinweg
- Starkes Wissen über österreichische Buchhaltungs- und Steuervorschriften
- Erfahrung in der gesetzlichen Buchhaltung und Verrechnungspreisen
- Starke analytische, kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Kenntnisse in ERP-Systemen und Microsoft Excel
- Fließend in Deutsch und Englisch; zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil
Senior accountant Arbeitgeber: headcount AG
Kontaktperson:
headcount AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior accountant
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Senior Accountants zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um wertvolle Einblicke zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen mit österreichischen Rechnungslegungs- und Steuerregulierungen beziehen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Karriere einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Finanzsektor, insbesondere in Bezug auf den österreichischen Markt. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um finanzielle Exzellenz zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior accountant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Accountants erforderlich sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone deine Kenntnisse in österreichischen Rechnungslegungs- und Steuervorschriften sowie deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Märkten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Finanzbereich ein und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und alle anderen erforderlichen Unterlagen gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei headcount AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Buchhaltung, insbesondere in Bezug auf österreichische Vorschriften. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnis der Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und dessen Marktposition in der Alpenregion. Zeige, dass du verstehst, wie deine Rolle als Senior Accountant zur finanziellen Exzellenz des Unternehmens beitragen kann.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Finanzfunktionen erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle beziehen. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
