Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Programmmanagement für ein großes MES-Implementierungsprojekt in der Fertigung.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der pharmazeutischen und biotechnologischen Branche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Verantwortung mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Fertigung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im GMP-regulierten Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Senior Program Manager zur Unterstützung eines großangelegten MES-Einführungsprogramms in einer GMP-regulierten Fertigungsumgebung. In dieser Rolle leiten Sie die täglichen Programmmanagementaktivitäten, koordinieren mehrere funktionsübergreifende Arbeitsströme und stellen die betriebliche Bereitschaft während der Einführung, Go-Live und Hypercare sicher.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung des PMO und tägliche MES-Programmmanagementaktivitäten
- Koordination von Projektteams, Arbeitsströmen, Zeitplänen, Meilensteinen und Ressourcen
- Verfolgung des Programmfortschritts, Risiken, Abhängigkeiten und Änderungsanfragen
- Erstellung von Statusberichten und Präsentationen für leitende Stakeholder
- Vorantreiben von Go-Live und betrieblicher Bereitschaft über Geschäfts- und technische Teams
- Definition von Unterstützungsprozessen und -strukturen für Hypercare und MES-Lifecycle-Management
- Zusammenarbeit mit Fertigung, Qualität, IT, Automatisierung, Validierung und externen Partnern
- Unterstützung der Projektgovernance, Kommunikation, Schulung und Einarbeitungsaktivitäten
Ihr Profil
- 3–5+ Jahre Erfahrung im Projekt- oder Programmmanagement
- Erfahrung in MES, Manufacturing IT oder digitalen Fertigungsprogrammen
- Hintergrund in der Pharma-, Biotech- oder einer anderen GMP-regulierten Umgebung
- Nachweisliche Erfahrung in der Koordination funktionsübergreifender Teams und komplexer Arbeitsströme
- Starkes Wissen in Projektplanung, Risikomanagement und Ressourcenkoordination
- Erfahrung mit Agile, Scrum und/oder Wasserfall-Methoden
- Starke Kenntnisse in MS Project, Jira und Microsoft Office
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Dies ist eine hochwirksame Gelegenheit, zu einer komplexen MES-Transformation beizutragen und den erfolgreichen Übergang von der Projektdurchführung in nachhaltige Operationen zu unterstützen.
Senior Program Manager – MES Arbeitgeber: headcount AG
Die headcount AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld im Großraum Zürich zu arbeiten. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation basiert, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktive Benefits. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Expertise in der Qualitätssicherung einzubringen und gleichzeitig Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich für höchste Standards in der pharmazeutischen Industrie einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Program Manager – MES erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über headcount AG und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei headcount AG interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Program Manager – MES mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei headcount AG unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei headcount AG!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei headcount AG vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von headcount AG beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
