Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und übernehme Verantwortung für Qualität und Kosten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen Partnerunternehmens in Köln oder Bocholt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, Dienstwagen und viele weitere tolle Vorteile!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Meister/Techniker im Baubereich und 3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach per WhatsApp oder telefonisch bei Pascal Meul.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Sie sind erfahrener Bauleiter (m/w/d) und haben sich in Ihrer Karriere auf den Hochbau spezialisiert? In Ihrem Fachgebiet macht Ihnen niemand etwas vor? Dann suchen wir genau Sie für unser erfolgreiches Partnerunternehmen am Standort Köln oder Bocholt.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag - für eine langfristige Zusammenarbeit!
- Bautarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld (0,72 Gehälter)
- Dienstwagen mit Privatnutzung
- Ein Tag Homeoffice pro Woche
- Fahrradleasing, Wellpass
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unfallversicherung
- Vollständige, moderne technische Ausstattung mit ergonomischen Schreibtischen
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Betriebsfeiern und andere Events
Ihr Aufgabenbereich
- Unternehmerische Verantwortung in der Vorbereitung und Abwicklung unserer Baumaßnahmen
- Betreuung und Überwachung unserer Baumaßnahmen hinsichtlich der Qualität, Kosten und Termine
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern und unseren Bauherren
- Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen
Das bringen Sie mit
- abgeschlossenes Studium (Bauingenieurswesen oder vergleichbares) oder alternativ Meister/Techniker (m/w/d) im Baubereich
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d) im Hochbau
- Fundiertes Wissen in Baurecht, Bautechnik und gängiger Software
- Deutschkenntnisse C1
- Führerschein Klasse B
Ansprechpartner
Pascal Meul
Recruiting
Tel: +49 221 650 824 56
Diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Bautechniker (m/w/d) Hochbau bewerben.
Interne Job ID: 889a5c63-49c6-46cb-8a32-cbdb76f04bdd
Bautechniker (m/w/d) Hochbau Arbeitgeber: HEADFOUND GmbH
Kontaktperson:
HEADFOUND GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bautechniker (m/w/d) Hochbau
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Bauleitern und Fachleuten im Hochbau zu vernetzen. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Partnerunternehmen in Köln oder Bocholt. Verstehe deren Projekte, Werte und Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Bautechniker im Hochbau tätig sein möchtest, solltest du dich auf technische Fragen und Szenarien vorbereiten, die deine Erfahrung und dein Wissen in Baurecht und Bautechnik testen. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Soft Skills
Neben deinem technischen Wissen sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Projektmanagement wichtig. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bautechniker (m/w/d) Hochbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen als Bauleiter im Hochbau hervor und betone deine Kenntnisse in Baurecht und Bautechnik.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge im Hochbau ein und zeige deine Begeisterung für das Unternehmen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEADFOUND GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du dich auf den Hochbau spezialisiert hast, solltest du bereit sein, dein Wissen über Baurecht und Bautechnik zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Erzähle von konkreten Projekten, die du geleitet hast, und wie du Qualität, Kosten und Termine überwacht hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen und Probleme proaktiv zu lösen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Bauherren wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, Konflikte zu lösen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
