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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für den Verkaufserfolg in deiner Filiale.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen Partnerunternehmens in Traunstein.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 36 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg deines Teams und profitiere von einer positiven Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Führerschein Klasse B und idealerweise Erfahrung im Einzelhandel.
- Andere Informationen: Bewerbungen auch per WhatsApp möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du brennst für den Beruf als Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel stellen? Dann suchen wir genau Dich als Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Traunstein.
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 36 Tage Urlaub
- 4 Monate Probezeit
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- einmal im Monat keinen Samstagsdienst
- ...und vieles mehr
Dein Aufgabenbereich
- Du übernimmst die Verantwortung für eine Filiale und führst ein Team.
- Du stellst sicher, dass dein Team zu 100 % auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist.
- Du arbeitest zielgerichtet, um Kennzahlen wie Umsatz und Produktivität positiv zu beeinflussen.
- Du setzt Filialkonzepte und -routinen konsequent um.
- Du informierst dein Team offen über Ziele und Neuerungen.
- Du gehst mit gutem Beispiel voran – sowohl im Verkauf als auch bei Routineaufgaben und im Verantwortungsbewusstsein.
Das bringst Du mit
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und ein eigenes Auto.
- Idealerweise hast du bereits im Einzelhandel gearbeitet. Erste Erfahrung in der Führung eines Teams ist von Vorteil.
- Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.
Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel Arbeitgeber: HEADFOUND GmbH
Kontaktperson:
HEADFOUND GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Einzelhandel tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Einzelhandel recherchierst. Zeige, dass du über die Branche informiert bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Filiale hast.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast, um dies im Gespräch zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du sicherstellst, dass dein Team stets kundenorientiert arbeitet und welche Strategien du anwendest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führungskraft (m/w/d) Einzelhandel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer starken Einleitung, die deine Begeisterung für die Position als Führungskraft im Einzelhandel deutlich macht. Erkläre, warum du dich für diese Herausforderung interessierst und was dich an dem Unternehmen reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel sowie deine Führungskompetenzen. Nenne konkrete Beispiele, wie du ein Team erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Zeige deine Kenntnisse der Kennzahlen: Da die Position auch die Verantwortung für Umsatz und Produktivität umfasst, solltest du in deiner Bewerbung darlegen, wie du mit Kennzahlen gearbeitet hast. Beschreibe, wie du diese zur Verbesserung der Verkaufszahlen genutzt hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Korrektheit: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEADFOUND GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Führungsrolle im Einzelhandel beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse über Verkaufsstrategien zeigen
Informiere dich über aktuelle Verkaufsstrategien und -konzepte im Einzelhandel. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren, wie du den Umsatz und die Produktivität in der Filiale steigern würdest.
✨Sei offen für Feedback
Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, Feedback anzunehmen und dich weiterzuentwickeln. Dies ist besonders wichtig in einer Führungsposition, wo kontinuierliches Lernen und Anpassungsfähigkeit gefragt sind.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte mit deinen eigenen übereinstimmen.
