Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Promoter und gewinne neue Kunden durch telefonische Akquise und Events.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das dir Karrierechancen im Vertrieb bietet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, kontinuierliche Gehaltserhöhung und viele coole Zusatzleistungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere neu, entwickle dich persönlich und genieße regelmäßige Teamevents.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales ist nice to have, Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach per WhatsApp oder telefonisch bei Nina Von der Höh.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Du hast keine Lust mehr auf den klassischen Verkauf oder Vertrieb? Du willst raus aus dem Einzelhandel, der Logistik oder der Gastronomie? Egal ob aus dem Bereich Sport und Fitness, Industrie oder Automobil - bei uns bekommst Du die Chance im Vertrieb neu durchzustarten und Deine Karriere auf das nächste Level zu heben!
Ab sofort suchen wir Dich als Promoter (m/w/d) für die Verstärkung unseres Teams in Soest!
Dein Einstiegsgehalt liegt bei 3.500 € und erhöht sich kontinuierlich alle 6 Monate um 500,00 €.
Benefits:- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Kontinuierliche Gehaltserhöhung
- 30 Urlaubstage
- Bis zu 400€ KITA-Zuschuss monatlich
- 50€ Gutschein deiner Wahl jeden Monat
- 50€ Internetzuschuss (DSL) monatlich
- 40€ vermögenswirksame Leistungen pro Monat
- 156€ Erholungsbeihilfe jährlich
- Betriebliche Altersvorsorge
- EGYM Wellpass Mitgliedschaft
- Einen Zuschuss für regelmäßig stattfindende Massagen in unserem Office
- Die Möglichkeit auf Dein Jobrad
- Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten z.B. Teamleiter
- Persönlichkeitsentwicklung durch Deinen eigenen Coach
- Regelmäßige Teamevents
- Neukundengewinnung: Telefonische Akquise mit Hilfe von KI-qualifizierten Kontakten
- Terminvereinbarung: Mind. 12 stattgefundene Termine pro Monat mit Geschäftsführern potenzieller Kundenunternehmen
- Datenpflege: Daten sind die wichtigste Währung, daher achtest du auf eine saubere Datenpflege
- Beratung: Telefonische Beratung und Vorbereitung unserer Interessenten
- Events: Teilnahme von Messen und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise
- Erfahrung im Sales, Key Account Management oder aus dem kaufmännischen Bereich sind Nice to Have, aber nicht zwingend erforderlich - Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns Herzlich Willkommen!
- Bestenfalls 2 Jahre Berufserfahrung
- Du bist hungrig nach Erfolg, begeistert von neuen Technologien und hast keine Angst vor Kaltakquise
- Du hast ein Herz und Händchen für Verhandlungs- und Verkaufsgeschick, gezeichnet von deiner Argumentationsstärke und Schlagfertigkeit
- Deutschkenntnisse mind. auf C1-Niveau
- Wohnort max. 40 Minuten vom Arbeitsort entfernt
Promoter (m/w/d) Arbeitgeber: HEADFOUND GmbH
Kontaktperson:
HEADFOUND GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Promoter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Promoter. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vertrieb vor. Überlege dir, wie du deine Argumentationsstärke und Schlagfertigkeit unter Beweis stellen kannst. Übe diese Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich ĂĽber die neuesten Technologien im Vertrieb. Da die Stelle einen Fokus auf Kaltakquise und KI-qualifizierte Kontakte hat, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du mit den aktuellen Trends vertraut bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Job! Während des Gesprächs solltest du klar machen, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Promoter reizt. Deine Motivation kann entscheidend sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Promoter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Promoter interessierst. Betone deine Begeisterung für den Vertrieb und deine Bereitschaft, neue Technologien zu nutzen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Auch wenn Erfahrung im Sales nicht zwingend erforderlich ist, solltest du alle relevanten Erfahrungen, sei es aus dem Einzelhandel, der Gastronomie oder anderen Bereichen, klar darstellen. Zeige, wie diese Erfahrungen dir helfen können, in der neuen Rolle erfolgreich zu sein.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die telefonische Akquise und Beratung zentrale Aufgaben sind, solltest du deine Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Argumentationsstärke zu untermauern.
Prüfe deine Deutschkenntnisse: Da Deutschkenntnisse auf C1-Niveau gefordert sind, stelle sicher, dass du dies in deiner Bewerbung erwähnst. Du kannst auch angeben, wie du deine Sprachkenntnisse erworben oder verbessert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEADFOUND GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da die Position des Promoters Kaltakquise beinhaltet, solltest du dir einige Szenarien überlegen, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest. Übe deine Argumentationsstärke und Schlagfertigkeit, um in der Lage zu sein, auf verschiedene Reaktionen schnell zu reagieren.
✨Zeige Begeisterung für neue Technologien
Die Stelle erfordert ein Interesse an neuen Technologien. Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und sei bereit, darüber zu sprechen, wie diese Technologien den Verkaufsprozess verbessern können.
✨Hebe deine Verhandlungsfähigkeiten hervor
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Zeige, dass du ein GespĂĽr fĂĽr Verkaufsgeschick hast und wie du mit verschiedenen Kundentypen umgehst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet, solltest du während des Interviews Fragen dazu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln.