Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundengewinnung und Betreuung bestehender Kunden im Bereich Spedition und Logistik.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Benefits.
- Vorteile: Firmenwagen, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive und ein attraktives Vergütungsmodell.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem wachsenden Logistikunternehmen mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition oder Logistik und mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du bist im Vertrieb zu Hause und die Logistikbranche ist Dein Terrain? Du verstehst die Anforderungen moderner Transportlösungen, überzeugst mit Verhandlungsgeschick und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf? Du möchtest in einem etablierten Familienunternehmen mit starken Entwicklungsmöglichkeiten, attraktiven Benefits und viel Eigenverantwortung durchstarten?
Benefits:
- Firmenwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung)
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
- Hansefit-Mitgliedschaft
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
- Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierter Zielvereinbarung
- Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Logistikunternehmen
Dein Aufgabenbereich:
- Aktive Gewinnung von Neukunden im Bereich Spedition und Logistik
- Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
- Verkauf individueller Transport- und Logistiklösungen
- Erstellung und Kalkulation von Angeboten und Transportpreisen
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Verhandlung von Konditionen und Vertragsabschlüssen
- Enge Zusammenarbeit mit Disposition und operativen Fachbereichen
- Repräsentation des Unternehmens bei Kundenterminen und Geschäftspartnern vor Ort
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische bzw. logistische Ausbildung
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb innerhalb der Speditions- oder Logistikbranche
- Kenntnisse im nationalen und internationalen Landverkehr
- Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Vertriebsaußendienst
- Verständnis für Transportpreise, Kalkulationen und Angebotswesen
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
- Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
- Hohe Kundenorientierung und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Spedition & Logistik Arbeitgeber: HEADFOUND GmbH
Die Barth Spedition GmbH ist ein etabliertes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungsmodell und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstage pro Jahr. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer positiven Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und Teamarbeit fördert, ist Gundelfingen bei Freiburg der ideale Standort für Vertriebsmitarbeiter, die in der dynamischen Logistikbranche durchstarten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Spedition & Logistik erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Logistikbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche im Allgemeinen. So kannst du in Vorstellungsgesprächen gezielt auf deine Stärken eingehen und zeigen, dass du ein echter Mehrwert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in den Auswahlprozess zu gelangen. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Spedition & Logistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Logistikbranche begeisterst und was dich an der Stelle als Vertriebsmitarbeiter Außendienst reizt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und in der Logistik hervor. Zeig uns, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Zahlen und Beispiele sind immer ein Plus!
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst. Also, klick dich durch und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEADFOUND GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen moderner Transportlösungen verstehst und wie du diese in deinem Vertrieb umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über Konditionen und Vertragsabschlüsse zu sprechen. Überlege dir, welche Strategien du in Verhandlungen angewendet hast und wie du dabei erfolgreich warst. Das zeigt dein Verhandlungsgeschick und deine Überzeugungskraft.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den langfristigen Zielen des Unternehmens oder nach den Herausforderungen, die im Vertrieb aktuell bestehen.
