Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwender*innen im Baulohn und löse komplexe Abrechnungssachverhalte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Saarbrücken mit starkem Support-Fokus.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 20 Tage Workation, hybrides Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze dein Baulohn-Wissen und arbeite an spannenden Softwarelösungen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Baulohnabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du kennst dich im Baulohn aus und willst dein Fachwissen gezielt einsetzen, ohne nur zu "abrechnen"? Bei meinem Kunden kombinierst du Baulohn Expertise mit starkem Support Fokus und unterstützt direkt bei der Softwarelösungen.
Deine Benefits:
- 30 Tage Urlaub plus 2 zusätzliche freie Tage
- 20 Tage Workation pro Jahr im EU-Ausland
- Hybrides Arbeiten mit 80% Homeoffice und 20% vor Ort
- Flexible Gleitzeit zwischen 9 und 17 Uhr
- Firmenhandy und Jobrad
- SpenditCard mit monatlich 30 € und 50 € extra zum Geburtstag
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusatzrente nach 5 Jahren (ab 35 Jahren)
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Dein Aufgabenbereich:
- Fachlicher Support im Baulohn: Du unterstützt Anwender*innen (Steuerkanzleien, Lohnbüros, mittelständische Unternehmen) bei allen Fragen rund um die Nutzung.
- Komplexe Fälle lösen: Du analysierst bauspezifische Abrechnungssachverhalte und findest sichere, praxistaugliche Lösungen.
- Produktnähe leben: Du arbeitest eng mit Produktmanagement und Entwicklung zusammen und bringst Kundenfeedback aktiv in die Weiterentwicklung ein.
- Prozesse verbessern: Du hinterfragst bestehende Supportprozesse und entwickelst sie kontinuierlich weiter.
- Wissen strukturieren: Du dokumentierst Fälle sauber und machst dein Fachwissen im Team nutzbar.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Steuerfachangestellte/r oder Kaufmann/-frau für Büromanagement oder ein Studium in BWL, Rechnungswesen oder Personalmanagement
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Schwerpunkt Baulohn
- Fundierte und praxiserprobte Kenntnisse in der Baulohnabrechnung
- Hohe Serviceorientierung und Freude an direktem Kundenkontakt
- Sehr gute Kenntnisse in allen Baugewerken, sowohl Bauhaupt - als auch Baunebengewerbe
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - C1
Du möchtest Teil dieses spannenden Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Ansprechpartnerin: Elena Kleshkova
Ansprechpartner: Elena Kleshkova
Recruiting Tel: +49 151 599 535 15 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Baulohn Software Consultant (m/w/d) bewerben.
Interne Job ID: 44f07277-7180-41c2-904a-5150f20ca327
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Baulohn Software Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Baulohn Software Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Headfound auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Headfound sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Headfound zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headfound vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
