Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Finanzbildung mit Fokus auf Leistung und Eigenverantwortung.
- Vorteile: Firmenwagen, überdurchschnittliches Gehalt, Gestaltungsspielraum und schnelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Nutze moderne Technologien und gestalte aktiv den Vertriebserfolg mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Erfolgshungrig. Führungsstark. Unternehmerisch. Genau diese drei Eigenschaften suchen wir. Du bist jemand, der Ergebnisse erzielen will. Jemand, der Verantwortung nicht scheut, sondern aktiv sucht. Jemand, der ein Vertriebsteam aufbauen, entwickeln und zu Höchstleistungen führen kann. Du denkst in Lösungen statt in Problemen, in Chancen statt in Grenzen und bist bereit, bestehende Strukturen zu hinterfragen, neue Wege zu gehen und moderne Technologien wie KI aktiv für den Vertriebserfolg zu nutzen. Wenn Du einen Platz suchst, an dem Leistung geschätzt, Eigeninitiative gefördert und Wachstum belohnt wird, dann solltest Du Dich bewerben.
Deine Benefits:
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten
- Großer Gestaltungsspielraum & Eigenverantwortung
- Bezahlte Auslandsaufenthalte
- Verpflegung vor Ort
- Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Direkter Einfluss auf den Unternehmenserfolg
Dein Aufgabenbereich:
- Verantwortung für Umsatz, Wachstum und Vertriebserfolg
- Führung und Weiterentwicklung unseres Vertriebsteams
- Einführung, Steuerung und Optimierung einer KPI-basierten Vertriebsführung
- Sicherstellung einer hohen Beratungs- und Abschlussqualität im Vertrieb
- Entwicklung und Optimierung von Vergütungs- und Provisionsstrukturen
- Einführung und Aufbau eines professionellen Cold-Calling-Prozesses inklusive aktiver Vorbildfunktion
- Nutzung moderner KI-Tools zur Analyse, Optimierung und Automatisierung von Vertriebsabläufen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer CRM- und Vertriebslandschaft
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb sowie erste oder mehrjährige Führungserfahrung
- Du bist selbst ein starker Closer und verstehst Vertrieb aus der Praxis
- Ausgeprägter Erfolgswille und unternehmerisches Denken
- Strukturierte, datengetriebene und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Erfahrung im Aufbau und der Steuerung von Vertriebsprozessen
- Sehr gutes Verständnis für Kennzahlen, Funnels und KPI-Management
- Hohe Affinität für Digitalisierung, Automatisierung und KI
Klingt nach Deinem nächsten Schritt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Head of Sales (m/w/d) - Finanzbildung Arbeitgeber: Headfound
Hoth Tiefbau GmbH & Co. KG bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Bauleiter im Tiefbau in Achim. Mit attraktiven Benefits wie einem Dienstwagen zur Privatnutzung, 30 Urlaubstagen und einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung machen Hoth Tiefbau zu einem idealen Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Sales (m/w/d) - Finanzbildung erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Headfound treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Headfound empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Headfound dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Headfound bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) - Finanzbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Headfound bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Headfound erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headfound vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
