Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Großprojekte im Bereich kritischer Infrastruktur und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexibler Arbeitszeit.
- Vorteile: Firmenwagen, Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und enge Zusammenarbeit mit namhaften Kunden.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Maschinenbau/Elektrotechnik und 5 Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 80000 € pro Jahr.
Du möchtest Verantwortung übernehmen und Großprojekte im Bereich kritischer Infrastruktur leiten? Dann haben wir genau die richtige Position für Dich!
Deine Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Vertrauensarbeitszeit
- Leistungsabhängige Bonuszahlungen
- Firmenwagen inklusive privater Nutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Weihnachts- und Urlaubsgeld inklusive
- Weiterbildungen mit pers. Zertifizierung
- Umfangreiche Einarbeitungszeit zusammen mit vorgesetzten Bereichsleitern
Dein Aufgabenbereich
- Akquisition, Steuerung und Abwicklung von Großprojekten – von der Angebotserstellung bis zur Abnahme
- Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Operational Excellence im Bereich Infrastrukturprojekte
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards und termingerechter Projektdurchführung
- Pflege und Ausbau von Beziehungen zu namhaften Industrie- und Großkunden sowie Subunternehmen und Personaldienstleistern
- Ausbildung und Förderung von Lehrlingen am Standort
- Analyse bestehender Strukturen und Prozesse sowie gezielte Weiterentwicklung mit dem Ziel nachhaltiger Verbesserung
- Vollständige Verantwortung für den Standort Halle in operativer, personeller und kaufmännischer Hinsicht
- Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Finanz- und Zentralfunktionen
- Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Kostenkontrolle im Multimillionenbereich
- Führung und Entwicklung von ca. 50 Mitarbeitenden inklusive gewerblichem Personal
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Führung von gewerblichen Teams, idealerweise mit mehr als 30 Mitarbeitenden
- Erfahrung in der Durchführung komplexer Großprojekte mit größeren Umsatzvolumen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit anspruchsvollen Großkunden und komplexen Kundenstrukturen
- Englischkenntnisse auf B2-Niveau und Deutsch auf C1-Niveau
- Erfahrung in der Berufsausbildung und Förderung von Nachwuchskräften
- Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Weitblick
- Kommunikationsstärke gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und internen Stakeholdern
Standortleiter Infrastrukturprojekte (m/w/d) Arbeitgeber: Headfound
Hoth Tiefbau GmbH & Co. KG bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Bauleiter im Tiefbau in Achim. Mit attraktiven Benefits wie einem Dienstwagen zur Privatnutzung, 30 Urlaubstagen und einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung machen Hoth Tiefbau zu einem idealen Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
