Für ein etabliertes, schnell und organisch wachsendes Unternehmen aus der Transportlogistik suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die einen bedeutenden operativen Verantwortungsbereich übernimmt und dessen weitere Entwicklung maßgeblich gestaltet.
Im Mittelpunkt der Aufgabe stehen die professionelle Steuerung des Transportgeschäfts, die Stärkung der Führungsorganisation sowie die konsequente Steigerung von Leistungsfähigkeit und Profitabilität.
Ihre Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung einer größeren Transportorganisation
- Steuerung des Geschäfts über klare Kennzahlen und Verantwortlichkeiten
- Steigerung von Produktivität, Qualität und Profitabilität
- Optimierung und Standardisierung operativer Prozesse
- Weiterentwicklung der Führungskräfte und Stärkung unternehmerischen Handelns
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Landverkehrsspedition
- Erfahrung in der Steuerung größerer operativer Einheiten
- Erfahrung im Fuhrparkmanagement großer Flotten
- Ausgeprägtes Verständnis für KPIs, Produktivität und Ergebnissteuerung
- Erfahrung in der Optimierung von Prozessen und Strukturen
- Unternehmerisches und kaufmännisches Denken
- Pragmatische Umsetzungsorientierung und klare Führung
Was die Aufgabe besonders macht
Sie erhalten die Möglichkeit, ein relevantes Transportgeschäft mit großem Gestaltungsspielraum weiterzuentwickeln. Dabei verbinden Sie strategische Verantwortung mit unmittelbarem Einfluss auf Führung, Prozesse und operative Performance.
Ein enger Austausch in der Geschäftsführung und schnelle Entscheidungen bieten hierfür die passende Basis. Gestalten Sie Wachstum!
Headgate GmbH │ Am Wieschesgraben 10 │ 63674 Altenstadt│ Telefon 06101 98730
Wir freuen uns auf spannende Gespräche mit Ihnen!
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Geschäftsführer Transport (m/w/d) | Landverkehr | Süddeutschland / MR262 in Nürnberg Arbeitgeber: Headgate
Unser Kunde in Heidelberg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die durch kurze Entscheidungswege und ein innovationsgetriebenes Umfeld geprägt ist. Als Assistenz der Geschäftsführung haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung interner Abläufe mitzuwirken und profitieren von exzellenten fachlichen sowie persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Das Unternehmen fördert Chancengleichheit und Vielfalt, was zu einer positiven und dynamischen Unternehmenskultur beiträgt.
