Assistant Store Manager* Lifestyle
Assistant Store Manager* Lifestyle

Assistant Store Manager* Lifestyle

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und setze Verkaufsstrategien um, um Umsatzziele zu erreichen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein führender Headhunter in der Mode- und Lifestylebranche mit über 20 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer trendigen Marke und forme die Zukunft des Einzelhandels mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Führungskompetenz und fließende Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Diversity und Gleichheit sind uns wichtig – alle Menschen sind willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind headhunting for fashion Welcome to one of the leading headhunters for fashion & lifestyle. headhunting for fashion / hhff® versteht sich als Teil der Mode- und Lifestylebranche und ist mit dem Service Headhunting / Direct Search sowohl für international agierende, expansive Unternehmen als auch für mittelständische Unternehmen aus nahezu allen Segmenten bzw. Genres tätig – und das seit mehr als 20 Jahren. Zusätzlich bietet das Tochterunternehmen Needle & Haystack® seit 2019 Executive Search auf höchstem Niveau mit dem Fokus auf Topmanagement und hochkarätige Spezialisten. Wir suchen Assistant Store Manager Lifestyle, Frankfurt / Hamburg* Unser Kunde ist eine dynamische Lifestyle-Brand, die für zeitgemäßen Stil und hochwertige Produkte steht. Mit ihrem klaren Fokus auf den Kunden haben sie sich einen festen Platz in Lifestyle-Branche geschaffen. Für den Store in Frankfurt / Hamburg suchen wir einen Assistant Store Manager*, der mit Leidenschaft und Führungsstärke die Vision weiter vorantreibt und die Marke vor Ort repräsentiert. Als Assistant Store Manager* sind Sie verantwortlich für die Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele. Ihr Profil: Mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter* Mitarbeiterentwicklung und -motivation Starkes Organisationstalent und strukturiertes Arbeiten Fließende Englischkenntnisse Analytisches Verständnis und ein unternehmerisches Denken https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/assistant-store-manager-lifestyle-frankfurt/ https://www.headhuntingforfashion.de/jobs/assistant-store-manager-lifestyle-hamburg/ Haben wir Ihr Interesse geweckt? So geht es weiter: · Senden Sie Ihre Bewerbung an: ahead@headhuntingforfashion.de (https://mailto:ahead@headhuntingforfashion.de) · Wir gleichen Ihren Lebenslauf mit den Anforderungen unseres Auftraggebers ab · Sie erhalten eine Rückmeldung innerhalb von 2-4 Tagen · Bei Übereinstimmung mit den Anforderungen unseres Auftraggebers findet ein Interview mit einem Consultant von headhunting for fashion statt · Sollten wir in diesem Gespräch gemeinsam zu dem Ergebnis kommen, dass diese oder eine andere Position der passende nächste Schritt in Ihrer beruflichen Karriere sein kann, begleiten wir Sie bei dem gesamten Prozess (z.B. Vorstellung beim Unternehmen, Terminkoordination, Gesprächsvorbereitung sowie mögliche Vertragsverhandlungen) Nicht die richtige Position? Alle aktuellen Projekte/Suchaufträge finden Sie unter www.headhuntingforfashion.de (http://www.headhuntingforfashion.de) Initiativbewerbungen sind willkommen. Vertraulichkeit Alle Daten werden streng vertraulich und nach den Bestimmungen der DSGVO behandelt. Die Daten gehen nur nach vorheriger ausdrücklicher Zustimmung durch Sie an unsere Auftraggeber. All humans welcome! Diversity & Equality sind für uns nicht nur Schlagwörter. Wir stehen für Vielfalt und sind gegen Diskriminierung in jeglicher Form. Bei unseren Entscheidungen spielen Kategorien wie Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Herkunft oder Religion keine Rolle. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit – together is better! headhunting for fashion (hhff) international GmbH Königsallee 82-84 D – 40212 Düsseldorf T +49 211 828550 0 ahead@headhuntingforfashion.de www.headhuntingforfashion.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Assistant Store Manager* Lifestyle Arbeitgeber: headhunting for fashion

Als Arbeitgeber in der dynamischen Lifestyle-Branche bietet unser Kunde nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Frankfurt oder Hamburg, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während die Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt werden, um ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf Vielfalt und Gleichheit, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
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Kontaktperson:

headhunting for fashion HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant Store Manager* Lifestyle

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Lifestyle-Brand, für die du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, ihre Zielgruppe und ihre Verkaufsstrategien. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch gezielte Fragen zu stellen und deine Leidenschaft für die Marke zu zeigen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Mode- und Lifestylebranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Interview für eine Führungsposition im Einzelhandel gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine analytischen Fähigkeiten, indem du dich mit aktuellen Trends im Einzelhandel und der Modebranche auseinandersetzt. Sei bereit, im Gespräch zu erläutern, wie du diese Trends nutzen würdest, um die Umsatzziele des Stores zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager* Lifestyle

Führungskompetenz
Verkaufstechniken
Teamführung
Mitarbeiterentwicklung
Organisationstalent
Analytisches Denken
Unternehmerisches Denken
Fließende Englischkenntnisse
Kundenorientierung
Umsatzsteigerung
Kommunikationsfähigkeiten
Konfliktmanagement
Zeitmanagement
Motivationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position als Assistant Store Manager an. Hebe relevante Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Lifestyle-Branche und deine Motivation für die Position darlegst. Zeige, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

E-Mail-Bewerbung vorbereiten: Bereite deine Bewerbung in einer professionellen E-Mail vor. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente anzuhängen und eine klare Betreffzeile zu verwenden, z.B. 'Bewerbung als Assistant Store Manager'.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei headhunting for fashion vorbereitest

Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor

Informiere dich über die Werte und die Mission der Lifestyle-Brand, für die du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Assistant Store Manager zu vertreten.

Hebe deine Führungskompetenzen hervor

Da die Position eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, in denen du Mitarbeiter erfolgreich geführt und motiviert hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Verständnis und unternehmerisches Denken testen. Überlege dir, wie du Verkaufsstrategien entwickelt hast, um Umsatzziele zu erreichen.

Englischkenntnisse betonen

Da fließende Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt nicht nur deine Sprachfähigkeiten, sondern auch deine Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.

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