Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für komplexe Bilanzierungsthemen und arbeite an internationalen Abschlüssen.
- Unternehmen: Börsennotiertes Dienstleistungsunternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Konzernrechnungslegung aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium in Accounting oder Finance und mehrjährige Erfahrung im Group Accounting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 85000 € pro Jahr.
Sie möchten komplexe Bilanzierungsthemen nicht nur operativ begleiten, sondern fachlich durchdringen und aktiv an der Konzernrechnungslegung mitwirken? In dieser anspruchsvollen Rolle übernehmen Sie Verantwortung für IFRS- und HGB-Abschlüsse, Konsolidierungsthemen sowie die Bewertung komplexer Geschäftsvorfälle in einem internationalen Umfeld.
Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein börsennotiertes Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche. Zur Erweiterung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Group Accountant (m/w/d) für den Standort in Berlin, Leipzig, München oder auch remote aus Deutschland.
Jobbeschreibung
- Beurteilung komplexer Bilanzierungsfragen nach IFRS und HGB
- Analyse von Verträgen sowie Geschäftsvorfällen hinsichtlich ihrer bilanziellen Abbildung
- Erstellung von Accounting Memos, Factsheets und fachlichen Positionspapieren
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung konzernweiter Bilanzierungsrichtlinien
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und interne Fachbereiche
- Fachliche Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS
- Unterstützung bei HGB-Einzelabschlüssen
- Mitarbeit im Konsolidierungsprozess des IFRS-Konzernabschlusses
- Weiterentwicklung von Closing-, Konsolidierungs- und Intercompany-Prozessen
- Mitarbeit an bereichsübergreifenden Finance- und Optimierungsprojekten
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Accounting, Finance oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Group Accounting, in der Konzernrechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung
- Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB
- Erfahrung in Konsolidierungs- und Abschlussprozessen
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher fachlicher Präzision
- Sicheres Auftreten im Austausch mit Wirtschaftsprüfern und internen Stakeholdern
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Benefits
- 100% remote Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Zuschüsse in zahlreichen Bereichen wie Kita, Altersvorsorge etc.
- Weiterbildungsförderung
- Gehalt: je nach Erfahrung ca. 70.000 - 85.000 EURO
Group Accountant (m/w/d) Remote Arbeitgeber: Headmatch & Co. KG
Unser Mandant ist ein börsennotiertes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche, das seinen Mitarbeitern eine flexible Arbeitsumgebung mit 100% Remote-Arbeitsmöglichkeiten bietet. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsförderung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Altersvorsorge und Kinderbetreuung. In einem internationalen Umfeld haben Sie die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Expertise im Group Accounting weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Group Accountant (m/w/d) Remote erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Stelle als Group Accountant bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Bilanzierungspraktiken. Lass uns sicherstellen, dass du bereit bist, deine Kenntnisse in IFRS und HGB im Interview glänzen zu lassen. Übe häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass uns deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen spüren! Teile deine Ideen zur Weiterentwicklung von Bilanzierungsrichtlinien oder Konsolidierungsprozessen. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich einen Beitrag leisten möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group Accountant (m/w/d) Remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit im Group Accounting oder bei der Erstellung von Abschlüssen. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Präzision legst – eine wichtige Eigenschaft für einen Group Accountant!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell erhalten. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu unserem Unternehmen und den Benefits finden, die wir bieten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headmatch & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Bilanzierungsstandards
Mach dich mit den IFRS- und HGB-Standards vertraut, da diese für die Position als Group Accountant entscheidend sind. Bereite Beispiele vor, wie du diese Standards in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, komplexe Geschäftsvorfälle zu bewerten oder Verträge zu analysieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Rolle interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Konsolidierungsprozessen und Abschlussmethoden. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
