Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Elektrotechnik-Team und entwickle spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Wachsendes Ingenieurunternehmen mit Fokus auf innovative Bauprojekte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und übernehme Verantwortung in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium oder Technikerausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung in Bauprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 90000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein etabliertes und wachsendes Ingenieurunternehmen, das anspruchsvolle Bauprojekte für öffentliche und private Auftraggeber plant und realisiert.
Für den Standort Speyer suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die den Bereich Elektrotechnik fachlich weiterentwickelt und Verantwortung für das Team übernimmt.
- Verantwortlichkeiten
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Elektrotechnik-Teams
- Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung elektrotechnischer Anlagen
- Bearbeitung von Projekten in den Bereichen Stark- und Schwachstrom
- Projektverantwortung entlang der relevanten HOAI-Leistungsphasen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung fachlicher Qualitätsstandards
- Unterstützung bei Projektakquise, Angeboten und Vertragsmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und der Geschäftsführung
- Qualifikationen
- Studium oder Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder Energietechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung elektrotechnischer Anlagen
- Fundierte Kenntnisse der HOAI-Leistungsphasen 1–7
- Erfahrung in anspruchsvollen Bau- und Planungsprojekten
- Erste Führungserfahrung oder Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Technisches und kaufmännisches Verständnis im Projektgeschäft
- Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Erforderliche Fähigkeiten
- Fachliche Leitung und Weiterentwicklung des Elektrotechnik-Teams
- Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung elektrotechnischer Anlagen
- Bearbeitung von Projekten in den Bereichen Stark- und Schwachstrom
- Projektverantwortung entlang der relevanten HOAI-Leistungsphasen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung fachlicher Qualitätsstandards
- Unterstützung bei Projektakquise, Angeboten und Vertragsmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und der Geschäftsführung
- Bevorzugte Fähigkeiten
- Erste Führungserfahrung oder Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Technisches und kaufmännisches Verständnis im Projektgeschäft
- Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Vergütung und Vergütungspaket
- Jahresgehalt von 75.000–90.000 €, je nach Erfahrung und Qualifikation
- Chancengleichheitserklärung
Wir verpflichten uns zu Vielfalt und Inklusion.
Abteilungsleiter Elektrotechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Headmatch
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur für seine nachhaltigen Bewirtschaftungskonzepte und hohe Servicequalität bekannt ist, sondern auch eine internationale und wertschätzende Teamkultur pflegt. Am Standort Berlin profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Mit 28 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen freien Tagen an Weihnachten und Silvester sorgt das Unternehmen dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter stets im Fokus steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter Elektrotechnik (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Elektrotechnik (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Headmatch für die Position als Abteilungsleiter Elektrotechnik (w/m/d) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Headmatch arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headmatch vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Headmatch passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Headmatch zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
