Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte moderne Cloud-Architekturen und arbeite an innovativen Lösungen mit GCP.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit Fokus auf Cloud-Entwicklung und stabilen Systemen.
- Vorteile: Hoher Gestaltungsspielraum, Inhouse-Rolle und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Zusammenarbeit mit erfahrenen Teams in einem wachstumsstarken Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer zukunftssicheren Cloud-Landschaft mit echtem Impact.
- Qualifikationen: Erfahrung als Cloud Architect und Kenntnisse in GCP und Kubernetes.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Ein etabliertes Unternehmen treibt aktiv die Weiterentwicklung moderner Cloud- und Plattformarchitekturen voran.
In einem Umfeld, in dem Stabilität, Sicherheit und Skalierbarkeit essenziell sind, entsteht eine zukunftsfähige Cloud-Landschaft mit echtem Impact auf kritische Systeme und Prozesse.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die nicht nur Architektur versteht, sondern diese aktiv gestaltet und weiterdenkt.
- Aufgaben
- Gestaltung und Weiterentwicklung moderner Cloud-Architekturen auf Basis der Google Cloud Platform
- Aufbau und Skalierung von Cloud-Native Plattformen (inkl. Kubernetes / GKE)
- Verantwortung für Architekturentscheidungen sowie Definition technischer Standards
- Enge Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zur Umsetzung nachhaltiger Lösungen
- Weiterentwicklung von Infrastruktur- und Deployment-Prozessen (CI/CD, Automatisierung)
- Sicherstellung von Stabilität, Sicherheit und Skalierbarkeit der Systeme
- Mitgestaltung einer langfristigen, zukunftssicheren Plattformstrategie
- Mehrjährige Erfahrung als Cloud Architect / Senior Cloud Engineer
- Fundierte Kenntnisse in der Google Cloud Platform (GCP)
- Erfahrung mit Kubernetes (idealerweise GKE)
- Sehr gute Kenntnisse in Infrastructure as Code (z. B. Terraform)
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und Automatisierung
- Starkes Verständnis für skalierbare, stabile Systemarchitekturen
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Erfahrung im regulierten Umfeld (z. B. Finance, Banking, Insurance)
- Know-how in Security- und Compliance-Themen in der Cloud
- Erfahrung in der technischen Führung oder Guiding von Teams
- Multi-Cloud Erfahrung (AWS / Azure)
Benefits
- Inhouse Rolle mit Fokus auf nachhaltigen Aufbau statt Projektgeschäft
- Hoher Gestaltungsspielraum und echte Ownership
- Modernes technologisches Umfeld mit klarer Cloud-Strategie
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Engineering-Teams
- Langfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsstarken Umfeld
- #J-18808-Ljbffr
Senior Cloud Architect (m/w/d) – GCP Arbeitgeber: Headmatch
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur für seine nachhaltigen Bewirtschaftungskonzepte und hohe Servicequalität bekannt ist, sondern auch eine internationale und wertschätzende Teamkultur pflegt. Am Standort Berlin profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Mit 28 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen freien Tagen an Weihnachten und Silvester sorgt das Unternehmen dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter stets im Fokus steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Cloud Architect (m/w/d) – GCP erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Headmatch anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Cloud Architect (m/w/d) – GCP bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Headmatch vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Cloud Architect (m/w/d) – GCP mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Headmatch klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headmatch vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
