Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Projekte eigenverantwortlich und koordiniere verschiedene Projektbeteiligte.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit pragmatischer Kultur und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur ohne Konzernstrukturen.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv in einem dynamischen Wachstumsumfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im Projektumfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Technischer Asset Manager (m/w/d)
- Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer bodenständigen, pragmatischen Unternehmenskultur.
Eigenverantwortung, direkter Austausch und ein starker Teamgedanke stehen im Mittelpunkt der Zusammenarbeit.
- Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung und Begleitung von Projekten
- Koordination interner und externer Projektbeteiligter
- Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Mitgestaltung und Optimierung von Prozessen
- Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Projektumfeld
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Das erwartet Sie
- Mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeiten und ca. 1 Tag Homeoffice pro Woche
- 30 Urlaubstage und Zuschuss zum Deutschlandticket
- Dynamisches Wachstumsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
- Wertschätzende, pragmatische Unternehmenskultur ohne Konzernstrukturen
Technischer Assetmanager Arbeitgeber: Headmatch
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur für seine nachhaltigen Bewirtschaftungskonzepte und hohe Servicequalität bekannt ist, sondern auch eine internationale und wertschätzende Teamkultur pflegt. Am Standort Berlin profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung bietet. Mit 28 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen freien Tagen an Weihnachten und Silvester sorgt das Unternehmen dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter stets im Fokus steht.
