Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung von Loyalty- und Engagement-Programmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf Markenloyalität spezialisiert hat.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kreative Lösungen und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenbindung und setze innovative Technologien ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in CRM, Marketing-Technologien und strategischem Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Heads for Brands GmbH sucht eine leitende Position zur strategischen und operativen Weiterentwicklung der Loyalty-, Customer-Engagement- und MarTech-Landschaft. Sie verantworten die digitale Kundenplattform, Touchpoints und das datengestützte CRM, treiben die Transformation einer bestehenden Loyalty-Plattform voran und gestalten eine moderne Systemlandschaft. Sie steuern Customer-Engagement-Aktivitäten und entwickeln das Loyalty-Programm kommerziell weiter, mit Fokus auf messbaren Business.
Head of Loyalty, Engagement & Tech Transformation Arbeitgeber: Heads for Brands GmbH
Als Pricing Manager in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer offenen und unterstützenden Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unser Standort zeichnet sich durch eine inspirierende Umgebung aus, die Kreativität anregt und den Austausch von Ideen fördert.
