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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein sicheres und nachhaltiges Arbeitsumfeld durch EHS-Richtlinien und Schulungen.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in der Verpackungsindustrie mit über 50.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für persönliche und fachliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit und Nachhaltigkeit in einem dynamischen Team bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsfragen sowie Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Verpackungslösungen für Lebensmittel, Getränke, Pharma- und Körperpflegeprodukte. Mit über 50.000 Mitarbeitenden an mehr als 250 Standorten weltweit steht das Unternehmen für Vielfalt und nachhaltiges Handeln.
Gesucht wird ein EHS Specialist (Environment, Health & Safety), der aktiv zur Weiterentwicklung eines sicheren, nachhaltigen und gesetzeskonformen Arbeitsumfelds beiträgt.
Ihre Aufgaben:
- Umsetzung und Weiterentwicklung von EHS-Richtlinien und -Prozessen
- Durchführung von Audits, Unfallanalysen sowie Maßnahmen zur Prävention
- Unterstützung bei Risikoanalysen und internen Dokumentationen
- Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshops
- Förderung der Sicherheitskultur und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
- Erstellung von Reports und Auswertungen für Behörden und Management
Benefits:
- Attraktive Vergütung und tariflicher Vertrag
- Strukturierte Einarbeitung sowie Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten
- Dynamisches Arbeitsumfeld mit motiviertem Team
- Raum zur persönlichen und fachlichen Entfaltung
EHS Specialist Arbeitgeber: HEADSCOUT
Kontaktperson:
HEADSCOUT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EHS Specialist
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die EHS-Richtlinien verstehst und bereit bist, aktiv zur Sicherheitskultur beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens teilst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck und zeigst, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EHS Specialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllen kannst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des EHS Specialists passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEADSCOUT vorbereitest
✨Verstehe die EHS-Richtlinien
Mach dich mit den aktuellen EHS-Richtlinien und -Prozessen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Nachhaltigkeit verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Audits durchgeführt oder Unfallanalysen erstellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast. Bereite auch Ideen vor, wie du die Sicherheitskultur im Unternehmen fördern könntest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im EHS-Bereich oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entfaltung.