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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Innenleuchten mit Fokus auf Design und Nachhaltigkeit.
- Arbeitgeber: HEADWAY ist ein führender Personaldienstleister, der Talente mit Top-Unternehmen verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem kreativen Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikerausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung in der Leuchtenindustrie von Vorteil.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auf einen Blick: 84051 Mettenbach, Vollzeit, Leuchtenfabrik
Starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit HEADWAY!
Für unseren renommierten Kunden – ein führendes Unternehmen im Bereich Innenausbau und Systemlösungen- suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anwendungstechniker (m/w/d) in 84051 Mettenbach.
- Entwicklung, Optimierung und Fertigung von Innenleuchten unter Berücksichtigung von Normen, Effizienz, Nachhaltigkeit und Design
- Zusammenarbeit mit dem Design-Team bei der Konstruktion von Baugruppen (z. Stahlblechgehäuse, lichttechnische und elektronische Komponenten)
- Eigenständige Betreuung technischer und kaufmännischer Aufgaben in Anwendungstechnik, Produktmanagement, Lichtplanung und Auftragsabwicklung
- Analyse und Optimierung von Prozessen mittels LEAN-Management und KVP
- Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen für Produkte und Prozesse
- Mitwirkung bei Budgetplanung und -überwachung in Entwicklungs- und Fertigungsprojekten
- Erfolgreich abgeschlossene Technikerausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbar
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Leuchtenindustrie oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung mit der Entwicklung von Stahlblech-Baugruppen sowie mit der mechanischen Feinblechverarbeitung
- Kenntnisse in LEAN, KVP und betriebswirtschaftlichen Grundlagen
- Digitale Affinität und gute Englischkenntnisse
- Selbstständige Arbeitsweise mit Teamorientierung sowie analytisches Denken und Problemlösungskompetenz
- Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterangebote
- Persönlicher Ansprechpartner für Ihre Karriereplanung
Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.
Als Personaldienstleister ist HEADWAY ein wichtiges Bindeglied zwischen Bewerbenden und Unternehmen. Unser Anliegen ist es, Ihnen neue Perspektiven zu eröffnen und den für Sie passenden Job zu finden. Bewerben Sie sich – wir begleiten Sie in Ihre berufliche Zukunft!
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Anwendungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Headway Recruitment
Kontaktperson:
Headway Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anwendungstechniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Leuchtenindustrie zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Innenausbau und Lichttechnik beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Leuchtenindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du über Entwicklungen in Bezug auf Effizienz, Nachhaltigkeit und Design Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die deine Kenntnisse in Elektrotechnik und LEAN-Management betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungskompetenz und analytisches Denken demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität! Informiere dich über Software und Tools, die in der Lichtplanung und Produktentwicklung verwendet werden. Wenn du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast, erwähne sie in Gesprächen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anwendungstechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über HEADWAY und deren Kunden im Bereich Innenausbau. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Anwendungstechnikers.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, insbesondere in Bezug auf Elektrotechnik und LEAN-Management.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Leuchtenindustrie und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Design-Teams betont. Gehe auf deine Erfahrungen in der Prozessoptimierung ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut formatiert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Headway Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Anwendungstechnikers vertraut. Informiere dich über die Entwicklung und Optimierung von Innenleuchten sowie über die relevanten Normen und Standards in der Branche.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lichtplanung, Produktmanagement und Prozessoptimierung demonstrieren. Zeige, wie du LEAN-Management und KVP erfolgreich angewendet hast.
✨Zeige Teamorientierung
Da die Zusammenarbeit mit dem Design-Team ein wichtiger Teil der Rolle ist, betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte im Team gelöst hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
