Legal Trainee – Novartis Corporate Functions

Wir bieten zwei 6-monatige Rechtsreferendariatspositionen im Bereich Recht für Unternehmensfunktionen an, eine beginnt am 1. Januar 2027 und die andere am 1. Juni 2027!

Sind Sie daran interessiert, eine Karriere im Recht zu verfolgen? Wir haben die perfekte Gelegenheit für Sie! Unsere Position als Rechtsreferendar bietet hervorragende praktische Erfahrungen im Inhouse-Recht innerhalb der dynamischen und multinationalen Umgebung eines führenden Pharmaunternehmens.

Wir suchen einen motivierten und gewissenhaften Rechtsreferendar, der den Mut hat, sich in unbekannten und unklaren rechtlichen Bereichen zurechtzufinden und die Neugier hat, interessante und herausfordernde neue rechtliche Fragen zu lernen und sich damit auseinanderzusetzen.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Sie werden das Rückgrat unseres Rechtsteams sein und wesentliche Beratung im Arbeitsrecht (einschließlich Fragen zu Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion) sowie in Bezug auf Rechtsstreitigkeiten und Ermittlungen anbieten.
• Sie haben die Möglichkeit, komplexe globale und lokale Probleme zu bewältigen und Herausforderungen in Lösungen umzuwandeln.
• Sie werden praktische Aufgaben übernehmen, individuelle Rechtsfälle verwalten und auch größere Projekte (z.B. im Zusammenhang mit Reorganisationen, Veräußerungen, der Implementierung neuer Richtlinien und Prozesse, künstlicher Intelligenz usw.) durchführen, Vereinbarungen, interne Vorschriften und Vorlagen entwerfen und überprüfen.
• Ihre Rolle umfasst umfassende rechtliche Recherchen und die Erstellung von rechtlichen Memoranden, die uns helfen, komplexe Ideen in verständliche Einblicke zu zerlegen.

Was Sie für die Rolle mitbringen:

• Schweizer Bachelor of Law (BLaw) und Master of Law (MLaw); der Masterabschluss muss vor dem Startdatum abgeschlossen sein.
• Exzellente Kenntnisse in Englisch und Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.
• Hohe Motivation und die Fähigkeit, unabhängig an herausfordernden Aufgaben und Projekten zu arbeiten.
• Vorherige rechtliche Praktika und Kenntnisse im Arbeitsrecht sind von Vorteil.

Sind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten zu schärfen und Veränderungen zu inspirieren? Wenn Sie begeistert sind, beizutragen und zu lernen, bewerben Sie sich jetzt und reichen Sie ein Anschreiben ein, das Ihre Motivation für die Position und Ihre Verfügbarkeit bezüglich der beiden Trainee-Programme (d.h. Startdatum 1. Januar 2027 oder 1. Juni 2027) enthält.

Novartis verpflichtet sich, mit allen Personen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen. Wenn Sie aufgrund einer medizinischen Erkrankung oder Behinderung eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder um detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position zu erhalten, senden Sie bitte eine E-Mail und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktdaten mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.