Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Forschungsteam und entwickle innovative Strategien für die Krebsforschung.
- Unternehmen: Novartis, ein führendes Unternehmen in der biomedizinischen Forschung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Krebsbehandlung mit bahnbrechenden Therapien.
- Qualifikationen: Ph.D. in relevanten Biowissenschaften und Erfahrung in der Krebsforschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Standort: Basel, Schweiz
Vollzeit, vor Ort
Über die Rolle
Die Gruppe für Onkologie-Translationalforschung (OTR) innerhalb der Novartis Biomedical Research sucht einen hochmotivierten Laborleiter, um die translationalen Strategien für frühe klinische Radioligandtherapie (RLT)-Programme voranzutreiben. Die Rolle umfasst die Zusammenarbeit mit verschiedenen Gruppen im gesamten Spektrum der Arzneimittelentwicklung, einschließlich Arzneimittelentdeckung, Datenwissenschaft und frühen klinischen Entwicklungsgruppen. Der erfolgreiche Kandidat wird verantwortlich sein für die Leitung eines Teams und die Gestaltung sowie Durchführung präklinischer translationaler Studien und klinischer Biomarkerpläne.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung eines Forschungsteams und Zusammenarbeit mit Gruppen in der BR Onkologie
- Beitrag zu Biomarkerstrategien und Überwachung translationaler Experimentierpläne für verschiedene RLT-Arzneimittelentwicklungsprogramme
- Entwurf und Durchführung translationaler Studien, Analyse der biologischen Mechanismen, die die Reaktion und Resistenz auf RLT antreiben, und Entwicklung rationaler Arzneimittelkombinationen
- Mentoring und Entwicklung von Mitarbeitern mit unterschiedlichen Erfahrungsstufen
Wesentliche Anforderungen
- Ph.D. in molekularer, zellulärer oder Krebsbiologie oder verwandten Bereichen
- Mindestens 2 Jahre Postdoktoranden- und/oder Industrieerfahrung in einem relevanten Bereich der Onkologie/Krebsbiologie
- Anerkannte akademische Publikationshistorie
- Tiefes Verständnis der Krebszellbiologie, Vertrautheit mit innovativen Zell- und molekularbiologischen Techniken
- Ausgezeichnete kreative Denk- und Problemlösungsfähigkeiten, wissenschaftliche Neugier
- Fähigkeit zur flexiblen und kollaborativen Arbeit an verschiedenen Projekten
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, sicher im Vermitteln komplexer wissenschaftlicher Konzepte
Wünschenswerte Anforderungen
- Starkes Grundlagenwissen und Erfahrung in der Arbeit an Mechanismen des Zelltods, Erfahrung im Bereich der DNA-Schadenreaktion und -reparatur, Radiobiologie oder RLT
- Expertise in der Biologie von Prostatakrebs
- Kenntnisse in Datenanalyse und computergestützten Fähigkeiten
- Erfahrung in der Leitung eines Forschungsteams und wissenschaftlicher Projekte
Novartis verpflichtet sich, mit allen Personen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen. Wenn Sie aufgrund einer medizinischen Erkrankung oder Behinderung eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder um detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position zu erhalten, senden Sie bitte eine E-Mail und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktdaten mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.
Gewünschte Fähigkeiten
- Biomedizinische Forschung
- Krebsbiologie
- Krebszellbiologie
- Krebszellen
- Zell- und Molekularbiologie
- Zellbiologie
- Zelltod
- DNA-Schaden
- Arzneimittelentwicklung
- Molekularbiologie
Principal Scientist - Oncology Translational Research Arbeitgeber: Healthcare Businesswomen’s Association
Novartis in Basel bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Wissenschaftler, die an der Spitze der Onkologie-Forschung stehen möchten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert das Unternehmen nicht nur innovative Ansätze in der Krebsforschung, sondern auch die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Mentoring-Programme. Die Lage in Basel, einem Zentrum für biomedizinische Forschung, bietet zudem Zugang zu einem dynamischen Netzwerk von Fachleuten und Ressourcen.
Kontaktdaten:
Healthcare Businesswomen’s Association Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal Scientist - Oncology Translational Research erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Onkologie und verwandten Bereichen in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Mentoren finden!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu deiner Forschung und deinen Erfahrungen durchgehst. Wir sollten auch sicherstellen, dass wir unsere Erfolge und Herausforderungen klar kommunizieren können – das zeigt unsere Problemlösungsfähigkeiten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Onkologie! Wenn du über deine Projekte sprichst, lass deine Begeisterung durchscheinen. Das kann den Unterschied machen und die Interviewer beeindrucken!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Scientist - Oncology Translational Research mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Rolle brennst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind und deine Leidenschaft für die Forschung spürbar wird.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Onkologie und translationalen Forschung. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Erfolge dich auf diese Position vorbereitet haben. Wir suchen nach jemandem, der wirklich versteht, worum es geht!
Sei klar und präzise:Vermeide es, zu ausschweifend zu werden. Halte deine Sätze klar und präzise, damit wir schnell verstehen, was du sagen möchtest. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck und zeigt, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Healthcare Businesswomen’s Association vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der spezifischen Rolle des Principal Scientist in der Onkologie vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte von Novartis im Bereich der translationalen Forschung und über deren Ansätze zur Radioligandtherapie. Zeige, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Studien, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese während des Interviews zu diskutieren. Betone deine Erfahrungen in der Leitung von Forschungsteams und wie du innovative Lösungen für komplexe Probleme gefunden hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein kreatives Denken.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe wissenschaftliche Konzepte einfach und klar zu erklären. Du könntest auch Beispiele dafür geben, wie du erfolgreich mit interdisziplinären Teams zusammengearbeitet hast. Dies wird zeigen, dass du nicht nur ein Experte bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Bereite einige Fragen vor, um mehr über das Team und die Zusammenarbeit innerhalb der OTR-Gruppe zu erfahren. Fragen wie 'Wie sieht die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Gruppen aus?' oder 'Welche Herausforderungen hat das Team in der Vergangenheit gemeistert?' zeigen dein Interesse an der Teamdynamik und deiner zukünftigen Rolle darin.
