Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie für Gesundheitsökonomie und Marktzugang in der EMEA-Region.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Zugang zu innovativen Diagnosetechnologien und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Master in Gesundheitsökonomie oder verwandtem Bereich, 10+ Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Director (f/m/x) Health Economics & Market Access (HEMA) sind Sie verantwortlich für die Stärkung und den Ausbau des Zugangs zu Sysmex’ Diagnostik- und Medizinprodukteportfolio in der EMEA-Region. Sie definieren die regionale HEMA-Richtung, bauen skalierbare Fähigkeiten auf und ermöglichen es den Landesorganisationen, klinische und wirtschaftliche Nachweise in überzeugende Wertgeschichten zu übersetzen, die nachhaltiges Wachstum und erfolgreiche Erstattungsresultate unterstützen.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Gestaltung und Umsetzung der EMEA HEMA-Strategie im Einklang mit regionalen Geschäftsprioritäten und Portfolio-Bedürfnissen
- Agieren als regionaler Fachexperte und strategischer Berater zu Themen der Gesundheitsökonomie, Health Technology Assessment (HTA), Erstattung und Preisgestaltung
- Einrichtung und Governance eines regionalen HEMA Competence Centers, einschließlich standardisierter Werkzeuge, Prozesse und Best Practices
- Leitung der Entwicklung, Anpassung und Wiederverwendung von gesundheitsökonomischen Modellen, Wertdossiers und HTA-/Erstattungsanträgen
- Unterstützung der Landesorganisationen bei maßgeschneiderter Evidenzgenerierung, Wertkommunikation und Zugangsstrategien
- Unterstützung von Portfolio- und Lebenszyklusentscheidungen durch evidenzbasierte Einblicke, Szenarioanalysen und strategische Empfehlungen
- Aufbau von Fähigkeiten und Leitung des regionalen HEMA-Teams unter Förderung der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit und des Engagements externer Stakeholder
Ihr Profil
Sie passen gut zu dieser Rolle, wenn Sie tiefgehende Expertise im Bereich Marktzugang und Gesundheitsökonomie mit der Fähigkeit kombinieren, skalierbare regionale Fähigkeiten in einem komplexen Matrixumfeld aufzubauen und zu leiten. Idealerweise bringen Sie folgende Qualifikationen und Stärken mit:
- Master-Abschluss in Gesundheitsökonomie, Public Health, Gesundheitspolitik oder einem verwandten Bereich (PhD von Vorteil)
- Über 10 Jahre Erfahrung in Gesundheitsökonomie und Marktzugang im Bereich Diagnostik oder Medizinprodukte, einschließlich regionaler oder länderübergreifender Verantwortung
- Nachweisliche Erfolge in der Leitung von HTA-, Erstattungs- und Wertnachweiserzeugung in der EMEA-Region
- Erfahrung im Aufbau und in der Governance von Rahmenwerken, Werkzeugen und Prozessen in Matrixorganisationen
- Starke Führungskompetenzen und die Fähigkeit, senior Stakeholder ohne direkte Autorität zu beeinflussen
- Tiefes Verständnis der EMEA-Zahlungssysteme und HTA-Methoden
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Fließend in Englisch; zusätzliche EMEA-Sprachen sind von Vorteil
Kultur & Zusammenarbeit
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und eine inklusive und fürsorgliche Atmosphäre. Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld mit einem breiten Lern- und Entwicklungsspektrum in unserem EMEA Campus, After-Work-Events für internes Networking.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und ein hybrides Arbeitsmodell (60% mobiles Arbeiten, 40% vor Ort), 30 Tage Jahresurlaub.
Zusätzliche Vorteile
Attraktives Vergütungspaket einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Unternehmensvorteile, Umzugshilfe, subventioniertes Mittagessen in unserer Kantine.
Gesundheit & Wohlbefinden
Subventionierter EGYM Wellpass mit Zugang zu 13.500 Studios, plus hauseigenes Fitnessstudio, verschiedene Sportkurse, Massagen, betriebliche medizinische und psychologische Betreuung, Arbeitsplatzbrillen und allgemeines Gesundheitsmanagement.
Mobilität
Zuschuss für das öffentliche Verkehrsticket „Deutschlandticket“, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing über JobRad.
Soziale Verantwortung
Verschiedene Möglichkeiten, sich an verschiedenen Nachhaltigkeits- und Wohltätigkeitsinitiativen zu beteiligen, klimafreundlicher und respektvoller Umgang mit Ressourcen.
Director (f/m/x) Health Economics & Market Access - EMEA Arbeitgeber: Healthcaremarketing
Als Arbeitgeber bietet Sysmex ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem attraktiven Vergütungspaket. Zudem fördert das Unternehmen soziale Verantwortung und nachhaltige Initiativen, was es zu einem bedeutungsvollen und erfüllenden Arbeitsplatz in der Gesundheitswirtschaft macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director (f/m/x) Health Economics & Market Access - EMEA erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Healthcaremarketing siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director (f/m/x) Health Economics & Market Access - EMEA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Healthcaremarketing nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Healthcaremarketing vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Healthcaremarketing einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
