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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Inhalte und unterstütze bei Marketingkampagnen im Gesundheitsbereich.
- Arbeitgeber: Innovatives Digital Health Start-up mit einer positiven Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Lernbudget, Team-Events, flexible Arbeitszeiten und ein hundefreundliches Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Veränderungen in der Pflegebranche und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing und erste praktische Erfahrungen erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Gemeinschaftsgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Berlin, Deutschland (hybrid)
Myo ist eines der ersten Unternehmen, das es geschafft hat, Digitalisierung im Bereich der Altenpflege zu etablieren, und dabei Transparenz, Wertschätzung und Spaß an der Arbeit schafft. Wir arbeiten jeden Tag hart daran, das Leben von Mitarbeitenden in der Pflege zu verbessern, indem wir sie von unnötigen, repetitiven Aufgaben befreien. Nachdem wir bereits über 400 Kunden in DACH und England für unseren Service gewinnen konnten, wollen wir mit Hilfe unserer abgeschlossenen Series-A Finanzierung über €10m vom Start-up zum Grown-up werden. Dafür suchen wir nach eine*m Junior Customer Success Manager*in (m/w/d), die*der das Operations Team unterstützt und eine reibungslose sowie qualitativ hochwertige Kundenbetreuung sicherstellt.
Aufgaben
- Entwicklung und Erstellung von Blogartikeln, Social-Media-Posts, Newslettern und weiteren Inhalten
- Unterstützung bei der Konzeption von Content-Strategien
- Pflege und Weiterentwicklung unserer Website-Inhalte
- Recherche von Trendthemen, Zielgruppenbedürfnissen und Keyword-Potenzialen
- Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Kampagnen (z. B. Google Ads, Social Ads)
- Analyse von Kampagnen-Performance und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Mitarbeit bei A/B-Tests und Conversion-Optimierung; Monitoring relevanter KPIs sowie Reporting an das Team
- Organisation und Durchführung interner sowie externer Events (z. B. Messen, Webinare, Workshops)
- Abstimmung mit externen Dienstleistern und Partnern; Entwicklung von Event-Konzepten und begleitendem Marketingmaterial
Qualifikationen
- Du hast bereits ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar
- Du kannst erste praktische Erfahrungen im Marketing (mindestens ein Jahr einschlägige Erfahrung) nachweisen
- Du bist kreativ und hast zudem ein analytisches Mindset
- Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
- Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen Marketing-Tools (z. B. CMS, Google Analytics, Social-Media-Tools)
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Lust, Verantwortung zu übernehmen
- Du arbeitest proaktiv und ergebnisorientiert
- Du besitzt eine marktorientierte Herangehensweise & Hands-on Mentalität
- Dich zeichnet die Kombination aus quantitativ analytischen und qualitativ kommunikativen Skills aus
- Du kennst die neuesten Marketing Trends
Benefits
Bei myo bist Du nicht nur Teil eines Unternehmens, sondern einer Bewegung, die echte Veränderungen bewirkt. Wir arbeiten jeden Tag an einer der größten Herausforderungen der westlichen Gesellschaft und tun dies aus Überzeugung und mit vollem Elan. Deine Ideen und Dein Engagement haben direkte Auswirkungen auf das tägliche Leben von Pflegern und Pflegebedürftigen. Zudem kannst Du bei myo Du selbst sein, wir unterstützen Dich und legen unser Vertrauen in Deine Hände. Mit unserem Learning Budget (welches bei €1.000 im Jahr liegt) kannst Du Dich immer weiterentwickeln und Deinen eigenen Weg gehen. Uns ist es unglaublich wichtig, eine tolle myo-Kultur zu haben; wir verbringen unsere Team-Lunches zusammen, gehen einmal im Monat abends essen und gehen zusammen zum Sport. Deswegen zahlen wir Dir auch einen Teil Deiner Urban Sports-Mitgliedschaft. Hier kannst Du Dich uns anschließen oder Deine eigenen Kurse ausprobieren, die Du durch unser Mobilitätsbudget leicht erreichen kannst. Und danach kannst Du Dir einen frischen Kaffee an unserer Siebträgermaschine brühen und unsere Bürohunde streicheln (ja, Hunde sind bei uns erlaubt!). Falls wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung inklusive Angaben Deines frühesten Startdatums.
Junior Marketing Manager*in im Digital Health Start-up Arbeitgeber: Healthcaremarketing
Kontaktperson:
Healthcaremarketing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Marketing Manager*in im Digital Health Start-up
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Marketing anstrebst, nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit den Menschen dort. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Kontakte bringen.
✨Tipp Nummer 2
Mach deine Hausaufgaben! Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Werte von myo verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf praktische Aufgaben vor! In der Marketingwelt sind kreative Ideen und analytisches Denken gefragt. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast. Das kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben daran, dass der direkte Kontakt zu uns wichtig ist. Bewirb dich über unsere Plattform und zeige uns, dass du bereit bist, Teil unserer Bewegung zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Marketing Manager*in im Digital Health Start-up
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: In deiner Bewerbung solltest du nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Lass deine Kreativität durchscheinen, besonders wenn es um die Erstellung von Inhalten geht – das ist schließlich ein Teil des Jobs!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Zeig, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Eine fehlerfreie Bewerbung ist ein Muss! Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Wir suchen jemanden mit sehr guten schriftlichen Ausdrucksfähigkeiten, also zeig uns, dass du das drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Healthcaremarketing vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die aktuellen Trends im Digital Health Bereich und die Herausforderungen in der Altenpflege. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Pflegeindustrie hast und verstehst, wie dein Beitrag das Leben von Pflegekräften verbessern kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie deine kreativen und analytischen Fähigkeiten in der Vergangenheit zum Erfolg beigetragen haben, insbesondere in Bezug auf Content-Strategien oder Kampagnen-Optimierung.
✨Kenntnis der Marketing-Tools
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Marketing-Tools, wie CMS und Google Analytics, vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Tools in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Kampagnen zu analysieren und zu optimieren.
✨Teamgeist und proaktive Einstellung zeigen
Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Gib Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit proaktiv Lösungen gefunden hast oder wie du erfolgreich mit externen Partnern zusammengearbeitet hast, um Events oder Kampagnen durchzuführen.