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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärkung des geriatrischen Teams und Verantwortung für Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Akademisches Lehrkrankenhaus mit über 900 Jahren Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie in einem modernen und wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin, Teamfähigkeit und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber sieht seit über 900 Jahren die Pflege und Heilung der Kranken als eine besondere Aufgabe an. Das Krankenhaus ist Schwerpunktkrankenhaus und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Magdeburg und mit ca. 800 Mitarbeitenden eines der bedeutendsten Gesundheitszentren der Region. Zirka 50.000 Patienten werden in diesem Schwerpunktkrankenhaus jährlich stationär und ambulant versorgt. Die Mediziner führen mehr als 8.000 Operationen im Jahr durch. Rund 400 Betten stehen zur Verfügung.
Das Haus betreibt eine Pflegeschule. Darüber hinaus bietet es in weiteren Bereichen Ausbildungsplätze an. Insgesamt 80 Auszubildende lernen derzeit am Krankenhaus. Das Leitbild und die mehr als 150-jährige Krankenhaus-Tradition verpflichtet zum Einsatz moderner, bestmöglicher Medizin und Technik.
Die Geriatrie blickt auf eine lange Tradition am Standort zurück und ist in die 2021 neu gegründete Klinik für Neurologie und Geriatrie eingebettet worden. Gesucht wird ein/e Oberarzt / Oberärztin zur Verstärkung des geriatrischen Teams bei den zunehmend umfangreicher werdenden Aufgaben in diesem Bereich. Die Abteilung für Geriatrie arbeitet eng mit der Klinik für Unfall- und Wiederherstellungschirurgie zusammen, die Rezertifizierung als AltersTraumaZentrum (ATZ) ist 2025 erfolgt. Die Klinik für Neurologie und Geriatrie verfügt über eine Stroke Unit. Die Klinik für Neurologie und Geriatrie ist eingebettet in ein modernes Haus, das im Bereich der Inneren Medizin durch Kliniken für Kardiologie, Gastroenterologie und Hämatologie/Onkologie vertreten ist, ergänzt um Abteilungen für Palliativmedizin und Rheumatologie. Mit allen Kliniken bestehen enge Kooperationen. Eine Dialyse wird im Haus betrieben.
Anforderungen:
- Engagierte/r und verantwortungsbewusste/r Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin mit breitem klinischem Erfahrungsspektrum.
- Die Zusatzbezeichnung Geriatrie ist wünschenswert, kann aber auch am Haus erworben werden, die volle Weiterbildungsermächtigung liegt vor.
- Eine aufgeschlossene und teamfähige Persönlichkeit mit Organisationstalent, die gerne Verantwortung übernimmt, eigene Ideen in das engagierte und aufgeschlossene Team einbringt und aktiv an der Weiterentwicklung der Klinik mitwirkt.
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Innerbetriebliche und externe Fort- und Weiterbildungen, sowohl medizinisch als auch zu Führungsthemen. Bei Interesse Unterstützung einer Promotion. Eine den Aufgaben entsprechende leistungsgerechte Vergütung nach AVR EKM Diakonie Mitteldeutschland mit den üblichen Sozialleistungen. Bei Wohnungssuche und Suche nach Kinderbetreuung ist das Haus gerne behilflich. Betriebliche Altersvorsorge. Corporate Benefits.
Wenn Sie sich für diese spannende und verantwortungsvolle Aufgabe interessieren, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich gerne per E-Mail mit angehängtem Lebenslauf (PDF/Word) bei der Konsul Personalberatung GmbH: karriere@konsul-pb.de oder rufen Sie vorab unsere verantwortliche Partnerin, Frau Jutta Knopp, unter der Telefonnummer 0211/49778-0 oder 0172/6286127 an, die Ihnen selbstverständlich gerne für weitere Informationen zur Verfügung steht. Absolute Diskretion ist für uns natürlich selbstverständlich!
Oberarzt m/w/d Arbeitgeber: Healthcaremarketing
Kontaktperson:
Healthcaremarketing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Geriatrie zu vernetzen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der Verantwortung übernehmen kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Klinik im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Praktika oder Hospitationen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Oberarzt/Oberärztin interessierst und was dich antreibt.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Anschreiben nicht vergessen: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser geriatrisches Team bist und wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Healthcaremarketing vorbereitest
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich gründlich über das Krankenhaus und seine Traditionen. Verstehe, wie die Klinik für Neurologie und Geriatrie in das Gesamtkonzept passt und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf klinische Szenarien vor
Erwarte Fragen zu spezifischen klinischen Situationen, die du als Oberarzt oder Oberärztin bewältigen musst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Abteilung eng mit anderen Kliniken zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Klinik, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Teams beizutragen.