Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Krankenhäuser bei der technischen Integration von Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: HealthTech Integration Services gestaltet die digitale Transformation im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und verbessere die Patientensicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in der Systemintegration.
- Andere Informationen: Wir sind ein inklusives Corporate Start-up mit viel Raum zur Mitgestaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 64000 - 89600 € pro Jahr.
Senior Berater
- Systemintegration – Gesundheitswesen DACH
- HealthTech Integration Services GmbH
- Homeoffice / Mobil
- Berufserfahrung (Senior Level)
- Consulting, Beratung
- Vollzeit
Vollzeit (40 Stunden) | Startdatum : ab 01.12.2024 | Remote oder Hybrid Unsere Mission
Intelligente IT-Lösungen für mehr Effizienz in Krankenhäusern“Du suchst den einen Job in einer Firma mit Zukunft und Purpose?
Mit intelligenten IT-Lösungen verschaffen wir Krankenhäusern Freiräume, um eine nachhaltige Steigerung der Wirtschaftlichkeit und mehr Zeit für menschliche Zuwendung zu ermöglichen.Werde Teil unserer Mission und gestalte mit uns die digitale Transformation im Gesundheitswesen!
Das erwartet dich
Die systemübergreifende Verfügbarkeit von medizinischen Daten führt zu einer verbesserten Behandlungsqualität und dadurch einer Steigerung der Patientensicherheit. Zu dem unterstützt sie die Arbeitsabläufe des Personals und führt zu einer erhöhten Effizienz. Für diese entscheide Aufgabe suchen wir dich :
Das bringst du mit
Darauf kannst du dich bald freuen
Raum für Mitgestaltung – Was die HTIS ausmacht
Als Corporate Start Up, entstanden aus der Unity Innovation Alliance, können wir die garantieren, dass du viel Raum zur Mitgestaltung haben wirst. Wir suchen Personen, die uns bei der digitalen Transformation von Krankenhäusern unterstützen und Teil unseres Corporate Start-up werden wollen.
Was wir machen?
Als übergreifendes Systemhaus gestaltet HealthTech Integration Services die digitale Transformation im Gesundheitswesen. Für unsere Kunden entwickeln wir zukunftsgerichtete IT-Architekturen und interoperable Systemwelten, die wir zusammen mit führenden Anbietern von Healthcare-Systemen umsetzen. Gemeinsam stellen wir ihre IT nachhaltig und zukunftssicher auf – von der Konzeption bis hin zur fachlichen und technischen Implementierung, inklusive Projekt- und Change-Management.
Wenn du Lust hast, in unserem Team zu arbeiten und die HTIS mit uns weiterzuentwickeln, dann bewirb dich jetzt!
Bei Rückfragen freut sich Markus auf deine Kontaktaufnahme.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
HealthTech Integration Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Berater * Systemintegration – Gesundheitswesen DACH
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Systemintegration im Gesundheitswesen beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Messen oder Webinaren teil, die sich auf HealthTech und Systemintegration konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur die Möglichkeit, dein Wissen zu erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Aktive Teilnahme an Online-Communities
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Interoperabilität und digitalen Lösungen im Gesundheitswesen befassen. Teile dein Wissen und lerne von anderen, um deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
✨Informative Gespräche führen
Versuche, informelle Gespräche mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von HealthTech-Unternehmen zu führen. Diese Gespräche können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Berater * Systemintegration – Gesundheitswesen DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Mission von HealthTech Integration Services GmbH. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung intelligenter IT-Lösungen im Gesundheitswesen verstehst und wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen in der Systemintegration und im Gesundheitswesen hervor. Beschreibe konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung der Behandlungsqualität beigetragen hast.
Zeige Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle viel Kommunikation mit Fachabteilungen erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine kommunikativen Fähigkeiten und Teamarbeit anführen. Betone, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Gehe auf die geforderten Kenntnisse zu Interoperabilitätsstandards wie FHIR und openEHR ein und erkläre, wie du diese in der Praxis angewendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HealthTech Integration Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Mission von HealthTech Integration Services und wie sie die digitale Transformation im Gesundheitswesen vorantreiben. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung intelligenter IT-Lösungen für Krankenhäuser verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Patientensicherheit beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Systemintegration oder im Gesundheitswesen gesammelt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren, insbesondere in Bezug auf die Integration von Softwarelösungen und den Umgang mit Interoperabilitätsstandards wie FHIR und openEHR.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit Fachabteilungen und internationalen Partnern erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur Lösung technischer Herausforderungen betreffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf Teamarbeit, Mitgestaltungsmöglichkeiten und die Werte des Unternehmens beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
