Head of Sales Europe

Bei Healy sind Sie nicht nur ein Mitarbeiter - Sie sind ein Mitgestalter. Healy befindet sich in der nächsten Phase des internationalen Wachstums, und Europa ist ein entscheidender Teil dieses Ziels. Wir suchen einen erfahrenen Führungskraft im Direktvertrieb, der weiß, wie man Strategien in Feldimpulse umsetzt, starke Verkaufsteams entwickelt und nachhaltiges Wachstum in verschiedenen Märkten erzielt.

Healy World GmbH ist ein innovatives und führendes Unternehmen in der Gesundheits- und Wellnessbranche. Bei uns können Sie mit einem innovativen und vielfältigen Arbeitsumfeld rechnen, das ständig in Bewegung ist. In den Bereichen Vertrieb, Finanzen, Recht, Marketing oder Betrieb haben Sie die Möglichkeit, mit Ihren Ideen einen echten Einfluss zu nehmen und Veränderungen aktiv zu gestalten.

Ihre Mission ist es, das nachhaltige Wachstum in unseren europäischen Märkten zu beschleunigen, indem Sie die Feldführung stärken, die Produktivität der Mitglieder erhöhen und eine leistungsstarke regionale Verkaufsorganisation entwickeln. Sie werden globale kommerzielle Prioritäten in starke lokale Ausführungen umsetzen und als wichtige kommerzielle Brücke zwischen Healy, unseren Marktteams und unserer Gemeinschaft unabhängiger Healy World Mitglieder fungieren.

Wesentliche Verantwortlichkeiten:

• Verantwortung für die Erreichung der monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Umsatzziele in der europäischen Region.
• Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsplänen zur Erweiterung des Marktanteils und zur Steigerung der Produktivität der Vertriebspartner.
• Management der Verkaufsleistung durch Prognosen, KPI-Analysen, Marktdiagnosen und disziplinierte Leistungsüberprüfungen.
• Regelmäßige Reisen ins Feld, um Top-Führungskräfte zu engagieren, Veranstaltungen zu unterstützen und aufstrebende Talente zu coachen.
• Führung von Geschäftssitzungen mit wichtigen Führungskräften zur Entwicklung individueller Wachstumsstrategien.
• Identifizierung und Mentoring von hochqualifizierten Vertriebspartnern zur Entwicklung einer Führungspipeline.
• Unterstützung des Titelaufstiegs durch strukturiertes Coaching, Schulung und Leistungsüberwachung.
• Implementierung gezielter Retentionsstrategien und Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Vertriebspartner.
• Lokalisierung und Einführung von Verkaufsaktionen und Anreizen gemäß globaler Strategie.
• Sicherstellung, dass regionale Veranstaltungen, Schulungen und Initiativen zur Aktivierung des Feldes kommerziell ausgerichtet sind.
• Führung, Coaching und Entwicklung der Vertriebsorganisation in Europa, einschließlich Vertriebsleiter und Marktverantwortliche.
• Zusammenarbeit mit Produkt-, Marketing-, Logistik- und Compliance-Teams zur Gewährleistung der Marktreife und operativen Exzellenz.

Ihr Profil:

• Mindestens 5 Jahre progressive Vertriebs- oder Geschäftserfahrung, einschließlich signifikanter Führungserfahrung im Direktvertrieb/Netzwerkmarketing.
• Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams, Märkten oder länderübergreifenden Verkaufsoperationen.
• Starke Präsenz im Feld und Leidenschaft für die Interaktion mit Vertriebspartnergemeinschaften.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Brückenbauer zwischen Feld und Unternehmenszentrale.
• Erfahrung in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Anreizprogrammen.
• Datengetriebene Entscheidungsfindung; sicher im Umgang mit Leistungsanalysen und KPIs.
• Starke organisatorische, motivierende und Coaching-Fähigkeiten.
• Fließend in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu reisen (ca. 30-40%) in Europa, mit gelegentlicher Teilnahme an wichtigen Feldveranstaltungen am Abend und am Wochenende.

Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt sowie eine leistungsabhängige jährliche Prämie. Ein innovatives Büro mit modernster Technologie und ergonomischen, höhenverstellbaren Schreibtischen. Die Möglichkeit des mobilen Arbeitens (40/60-Regel) und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit). Eine inspirierende Unternehmenskultur mit einem internationalen Team, Vielfalt und flachen Hierarchien für den Austausch von Ideen und schnelle Entscheidungen. Kostenlose frische Früchte und alkoholfreie Getränke sowie eine breite Auswahl an Kaffeeoptionen. Ein Corporate Benefit Programm mit exklusiven Angeboten und Rabatten. Unterstützung bei der Altersvorsorge und Bezahlung von Gehalt im Krankheitsfall eines Kindes. Kontinuierliche Verbesserung unserer Leistungen, um Ihren Arbeitstag noch angenehmer und bereichernder zu gestalten.

Wenn Sie bereit sind, Teil unseres Teams zu werden, senden Sie uns Ihre ausführliche Bewerbung und Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne per E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und die Möglichkeiten bei Healy World mit Ihnen zu erkunden.