Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-Architekturen und arbeite an innovativen NLP-Projekten.
- Unternehmen: Startup mit Fokus auf KI und menschliche Interaktionsdynamiken.
- Vorteile: Monatliches Stipendium, Co-Founder Status und Zugang zu Workshops.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte ein System, das Kommunikation revolutioniert und echte Impact hat.
- Qualifikationen: Hands-on-Mentalität und Leidenschaft für KI und Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Co-Founder (w/m/d): AI / Machine Learning Engineer im Rahmen des EXIST-Stipendiums
Über uns & unsere Vision
Stell dir vor, du könntest einem Gespräch beim Denken zusehen.
Nicht was gesagt wird, sondern wie.
Wann jemand zögert, wer das Tempo bestimmt, wo echte Verbindung entsteht und wo sie fehlt.
Genau das bauen wir: ein KI-basiertes System, das menschliche Interaktionsdynamiken messbar macht, basierend auf eigenen Patentanmeldungen und einer Core-Technology, die Sprachstil, Reaktionszeiten und Beteiligungsmuster analysiert.
Wenn du dich fragst, wie man so etwas technisch überhaupt umsetzt, und Lust hast, genau das herauszufinden, dann bist du bei uns richtig.
Wir suchen ab Spätherbst 2026 eine technisch versierte Gründerpersönlichkeit (w/m/d), die die KI-Architektur hinter dieser Idee von Grund auf mitbaut.
Besonders angesprochen fühlen dürfen sich Masterstudierende, die neben dem Studium schon echte Startup-Luft schnuppern wollen.
Dein Fokus bei uns
- NLP & Textanalyse: Du entwickelst die Kernlogik zur Verarbeitung komplexer Gesprächsdaten.
- Modellentwicklung: Du konzipierst Feature- und Bewertungsmodelle von Grund auf.
- State-of-the-Art Tech: Du arbeitest mit Embeddings, LLMs und neuesten ML-Frameworks.
- Architektur: Du legst den Grundstein für ein skalierbares KI-System.
Wir bieten dir
- Finanzielle
Absicherung: Ein monatliches Stipendium von ca. 1.000 € (Studierende) bis 3.000 € (Absolvent/innen) für ein ganzes Jahr im Rahmen des EXIST-Gründerstipendiums – je nach Qualifikationsprofil.
- Co-Founder Status: Echte Partnerschaft von der ersten Zeile Code an, mit signifikanten Unternehmensanteilen (Equity).
- Agiles
Setup: Ein hybrides Arbeitsmodell mit Präsenzphasen im Venture Lab der TH Aschaffenburg (Infrastruktur & Startup-Begleitung) und flexiblem Homeoffice.
Perspektivisch planen wir die Ausgründung einer Gmb H mit Sitz in Mannheim.
- Weiterentwicklung: Zugang zu Workshops, Coachings und einem starken Netzwerk durch das EXIST-Programm und die TH Aschaffenburg.
- Impact: Du baust nicht nur ein Tool, sondern gestaltest ein System mit, das Kommunikation in Bereichen wie Modern Dating, HR und Sales auf ein neues Level hebt.
Das bringst du mit : Wichtiger als ein lückenloser Lebenslauf ist uns deine Hands-on-Mentalität und die Leidenschaft für komplexe Fragestellungen an der Schnittstelle von Kommunikation und KI.
Um für das EXIST-Gründerstipendium in Frage zu kommen, musst du zudem folgende Kriterien erfüllen:
- Du bist aktuell an einer Hochschule/Universität eingeschrieben, idealerweise im Master oder einer Promotion, oder
- Dein Studium (Bachelor, Master, Promotion) liegt maximal 5 Jahre zurück (Stichtag ist die Antragstellung).
- Du bringst die Bereitschaft mit, in Vollzeit in unser gemeinsames Startup einzusteigen.
- Der
Fahrplan: Wir befinden uns gerade in der heißen Phase der Team-Formierung und finalisieren in den nächsten ca. 3 Monaten gemeinsam mit dem Venture Lab der TH Aschaffenburg unser Konzept.
Der offizielle Projektstart ist für November 2026 angepeilt.
Early
Bird: Wenn du schon früher Kapazitäten und „Bock" hast, finden wir individuelle Wege für einen vorzeitigen Austausch und die gemeinsame Konzeption.
Interesse? Schreib mir eine kurze Nachricht mit deinem Hintergrund an
mail2christianlenz@web. de
Lass uns herausfinden, ob die Chemie stimmt!
Co-Founder (w/m/d): AI / Machine Learning Engineer im Rahmen des EXIST-Stipendiums Arbeitgeber: Heartlink
Als Co-Founder (w/m/d) im Bereich KI und Machine Learning bieten wir dir die Möglichkeit, von Anfang an an einem innovativen Projekt zu arbeiten, das menschliche Interaktionsdynamiken revolutioniert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Unterstützung des EXIST-Gründerstipendiums garantieren wir nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch Zugang zu wertvollen Workshops und einem starken Netzwerk. Bei uns hast du die Chance, echte Partnerschaft zu erleben und aktiv an der Gestaltung eines Systems mitzuwirken, das Kommunikation in verschiedenen Bereichen auf ein neues Level hebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Co-Founder (w/m/d): AI / Machine Learning Engineer im Rahmen des EXIST-Stipendiums erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Heartlink anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Co-Founder (w/m/d): AI / Machine Learning Engineer im Rahmen des EXIST-Stipendiums bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Heartlink vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Co-Founder (w/m/d): AI / Machine Learning Engineer im Rahmen des EXIST-Stipendiums mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Heartlink klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Heartlink vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
