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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte mit Lean-Construction-Methoden und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen im Bauwesen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Bauens und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in Lean Construction.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabengebiet
- Lean Construction unserer Bauvorhaben im Hoch- und Ingenieurbau: Von der Planung sowie Durchführung von Schulungen und Workshops über die Beratung und Begleitung von Projektteams bis hin zur Weiterentwicklung unserer Lean-Construction-Methoden und -Tools innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
- Prozess- und Innovationsmanagement: Sie analysieren ganzheitlich unsere internen Prozessketten und erarbeiten gemeinsam mit Kollegen (m/w/d) aus anderen Fachbereichen Optimierungspotenziale für effiziente und praxisnahe Prozesse. Sie unterstützen interdisziplinäre Projektteams bei der Implementierung von Innovationen, z. B. in den Bereichen BIM oder Business Development.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen oder Architektur
- Berufserfahrung in der Umsetzung von Lean-Construction-Methoden bei Bauvorhaben, idealerweise im schlüsselfertigen Hochbau
- Exzellente Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
- Analytische Denkweise sowie hohe Entscheidungs- und Problemlösekompetenz
- Begeisterung für die Bereiche Lean, Change und Innovationen
Wir bieten Ihnen
- Spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen sie umfassende Einblicke in verschiedene Projekte erhalten und jeden Tag aktiv mitgestalten können
- Modernes, digitales Arbeitsumfeld sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kompetenten und engagierten Team
- Individuelle Einarbeitung
- Verschiedene Social- und Sportevents zum Kennenlernen und Vernetzen
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
- Gezielte sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Sozialleistungen
Projektmanager Lean-Construction (m/w/d) Arbeitgeber: HEBERGER
Kontaktperson:
HEBERGER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager Lean-Construction (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lean Construction! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten und deine Erfolge zu teilen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager Lean-Construction (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, einen Eindruck von dir zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. So zeigen wir dir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEBERGER vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Construction-Methoden
Mach dich mit den spezifischen Lean-Construction-Methoden vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Zusammenarbeit vor
Da du mit verschiedenen Fachbereichen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest gebeten werden, einen Prozess zu analysieren oder Optimierungspotenziale zu identifizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und klar präsentieren kannst.
✨Zeige Begeisterung für Innovationen
Unterstreiche deine Leidenschaft für Lean, Change und Innovationen. Bereite einige Ideen vor, wie du innovative Ansätze in deine zukünftigen Projekte einbringen könntest, und zeige, dass du proaktiv an Verbesserungen interessiert bist.
