Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 20 Mitarbeitenden in der Abfülltechnik und Instandhaltung.
- Arbeitgeber: Renommiertes Traditionsunternehmen in der Lebensmittelindustrie mit internationalem Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, innovative Arbeitsumgebung und Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines dynamischen Unternehmens mit hochwertigen Getränken und nachhaltigen Praktiken.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Meister oder Techniker, starke Führungsfähigkeiten und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Offen für Kandidaten aus anderen Industrien mit technischer Komplexität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein renommiertes Traditionsunternehmen in der Lebensmittelindustrie – mit langer Geschichte, einem hohen Qualitätsanspruch und zugleich klarer Zukunftsausrichtung. Eingebettet in die landschaftlich reizvolle Moselregion ist der deutsche Standort Teil eines international agierenden Konzerns mit über 1 Milliarde Euro Umsatz und weltweitem Exportgeschäft. Hier entstehen mit Leidenschaft und Präzision hochwertige Getränkeprodukte für nationale und internationale Märkte – abgefüllt auf modernsten Linien, zertifiziert nach höchsten Lebensmittelsicherheitsstandards und vertrieben in 178 Ländern.
Zur technischen Gesamtverantwortung des Standortes suchen wir eine souveräne Führungskraft mit technischem Weitblick, die mit Pragmatismus, Innovationskraft und Organisationstalent die Weichen für eine stabile und effiziente Zukunft stellt.
- Leitung des technischen Bereichs mit rund 20 Mitarbeitenden in den Abteilungen Mechanik und Elektrik
- Verantwortung für Abfülltechnik, Instandhaltung, Infrastruktur und technische Versorgung
- Mitplanung und Umsetzung von Investitionen, Umbauten und Effizienzmaßnahmen
- Einführung und Weiterentwicklung eines modernen Instandhaltungsmanagements
- Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Hygienevorgaben und Auditstandards (IFS/BRC)
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, QS, Einkauf, Logistik und der Werksleitung
Ausbildung als Meister, Techniker oder Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Lebensmittel- oder Verfahrenstechnik. Starke Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren, zu entwickeln und zu leiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen und eine positive Arbeitskultur zu fördern. Mehrjährige Erfahrung in technischer Leitungsfunktion – idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelbranche. Fundiertes technisches Verständnis für Produktions- und Abfüllprozesse. Erfahrung mit Investitionsprojekten, Lean/TPM und digitalen Wartungssystemen von Vorteil. Kommunikationsstarke, bodenständige und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit. Auch Kandidaten aus anderen Industriebereichen mit hoher technischer Komplexität sind willkommen.
Unsere Funktion bietet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Getränkehersteller im Wachstumsstadium. Neben einem attraktiven Gehaltspaket haben Sie die Chance, in einem innovativen Unternehmen zu arbeiten, das auf Umweltverträglichkeit, Effizienz und Mitarbeiterzufriedenheit setzt.
Technische Leitung Abfülltechnik & Instandhaltung (m/w/d) – Getränkeindustrie Arbeitgeber: HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search
Kontaktperson:
HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische Leitung Abfülltechnik & Instandhaltung (m/w/d) – Getränkeindustrie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Getränke- oder Lebensmittelindustrie. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Abfülltechnik und Instandhaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über die Produkte des Unternehmens und deren Marktposition, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische Leitung Abfülltechnik & Instandhaltung (m/w/d) – Getränkeindustrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Traditionsunternehmen in der Lebensmittelindustrie. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Geschichte, Werte und Produkte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die technische Leitung in der Abfülltechnik und Instandhaltung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Getränke- oder Lebensmittelbranche ein und zeige deine Innovationskraft und Pragmatismus.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HEBERLEIN CONSULTANTS | Executive Search vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Abfülltechnik und Instandhaltung informiert bist. Recherchiere aktuelle Trends in der Getränkeindustrie und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in die technische Leitung einbringen kannst.
✨Führungsstil reflektieren
Überlege dir, wie du dein Team motivierst und entwickelst. Bereite Beispiele vor, die deine Führungsfähigkeiten demonstrieren, insbesondere in Bezug auf die Förderung einer positiven Arbeitskultur und die Erreichung gemeinsamer Ziele.
✨Erfahrungen mit Investitionsprojekten betonen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Investitionsprojekten und Effizienzmaßnahmen zu nennen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geplant und umgesetzt hast, um die technischen Abläufe zu optimieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um die Zusammenarbeit zu fördern.